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员工合同范本写第一篇范文:合同编号:[请插入具体编号]甲方(用人单位):[全称]地址:[详细地址]联系电话:[联系电话]乙方(员工):[全称]身份证号码:[身份证号码]住址:[详细住址]联系电话:[联系电话]鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,甲方愿意招聘乙方作为公司员工,乙方愿意接受甲方的招聘,甲乙双方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。一、合同期限1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签,应在本合同期满前一个月内签订新的劳动合同。二、工作岗位1.乙方同意在甲方担任____岗位,具体职责和要求按照甲方的内部规定和领导安排执行。2.乙方应按照甲方的要求,履行岗位职责,遵守工作纪律,完成工作任务。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元(币种:人民币),甲方每月____日前按时足额支付乙方工资。2.乙方加班工资、奖金、津贴等另按甲方规定计算。四、社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体规定按甲方内部规定执行。五、保密条款1.乙方同意在合同期内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。六、解除和终止合同1.本合同提前解除或终止的,应书面通知对方,并注明解除或终止日期。2.乙方违反合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可另行协商补充。甲方(用人单位):________________乙方(员工):________________签订日期:____年__月__日1.乙方学历证明2.乙方身份证明3.甲方规章制度4.甲方保密协议5.其他相关文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(用人单位):[全称]地址:[详细地址]联系电话:[联系电话]乙方(员工):[全称]身份证号码:[身份证号码]住址:[详细住址]联系电话:[联系电话]丙方(第三方主体):[全称]地址:[详细地址]联系电话:[联系电话]鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,甲方愿意招聘乙方作为公司员工,乙方愿意接受甲方的招聘,甲乙双方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。丙方作为独立第三方主体,对甲方的部分权益提供保障,甲乙双方同意接受丙方的保障服务。一、合同期限1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签,应在本合同期满前一个月内签订新的劳动合同。二、第三方主体丙方的职责1.丙方作为独立第三方主体,为甲方提供包括但不限于员工薪酬管理、福利保障、劳动争议调解等服务。2.丙方应确保乙方的工资、福利等权益得到保障,并协助甲方处理与乙方相关的劳动争议。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元(币种:人民币),甲方每月____日前按时足额支付乙方工资。2.乙方加班工资、奖金、津贴等另按甲方规定计算。四、甲方权益保障1.丙方应确保乙方的工资、福利等权益得到保障,如乙方因丙方原因受到损害,甲方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。2.丙方应协助甲方处理与乙方相关的劳动争议,如因丙方原因导致甲方损失,甲方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体规定按甲方内部规定执行。六、违约及限制条款1.乙方违反合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。3.丙方未履行本合同约定的义务,导致乙方权益受损的,甲方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份。2.本合同未尽事宜,可另行协商补充。甲方(用人单位):________________乙方(员工):________________丙方(第三方主体):________________签订日期:____年__月__日1.乙方学历证明2.乙方身份证明3.甲方规章制度4.甲方保密协议5.丙方服务协议第三方主体丙方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的HR服务,确保乙方的权益得到保障,同时协助甲方处理劳动争议,降低甲方的管理成本和风险。甲方为主导的目的和意义在于通过与丙方的合作,确保乙方的权益得到保障,同时提高甲方的管理效率和员工满意度,实现甲方业务的持续发展。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导甲方(用人单位):[全称]地址:[详细地址]联系电话:[联系电话]乙方(员工):[全称]身份证号码:[身份证号码]住址:[详细住址]联系电话:[联系电话]丙方(第三方主体):[全称]地址:[详细地址]联系电话:[联系电话]鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,乙方愿意提供专业服务给甲方,甲方愿意接受乙方的服务,甲乙双方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。丙方作为独立第三方主体,为乙方的权益提供保障,甲乙双方同意接受丙方的保障服务。一、合同期限1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签,应在本合同期满前一个月内签订新的劳动合同。二、第三方主体丙方的职责1.丙方作为独立第三方主体,为乙方提供包括但不限于薪酬管理、福利保障、劳动争议调解等服务。2.丙方应确保甲方的支付义务得到履行,并协助乙方处理与甲方相关的劳动争议。三、劳动报酬1.乙方的服务费用为人民币____元(币种:人民币),甲方应按合同约定按时足额支付乙方服务费用。2.乙方根据合同约定提供服务,甲方不得无故拖欠或迟延支付乙方服务费用。四、乙方权益保障1.丙方应确保甲方的支付义务得到履行,如甲方因丙方原因未支付乙方服务费用,乙方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。2.丙方应协助乙方处理与甲方相关的劳动争议,如因丙方原因导致乙方损失,乙方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体规定按甲方内部规定执行。六、违约及限制条款1.甲方未按照合同约定支付乙方服务费用的,乙方有权解除合同,并要求甲方承担相应的违约责任。2.甲方违反保密义务的,乙方有权要求甲方承担违约责任,赔偿损失。3.丙方未履行本合同约定的义务,导致乙方权益受损的,乙方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份。2.本合同未尽事宜,可另行协商补充。甲方(用人单位):________________乙方(员工):________________丙方(第三方主体):________________签订日期:____年__月__日1.乙方
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