员工心理健康关怀方案

员工心理健康关怀方案合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（专业心理咨询机构）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方关心员工心理健康，提高员工心理健康水平，促进员工身心健康和工作效率，甲方拟与乙方合作，实施员工心理健康关怀方案。双方经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1.乙方为甲方提供专业的员工心理健康咨询服务，包括个体咨询、团体辅导、心理健康讲座、心理测评等。2.乙方根据甲方员工的实际需求，制定个性化的心理健康关怀方案，并提供专业心理咨询师团队。3.乙方应确保心理咨询服务的专业性和安全性，对甲方员工的个人信息保密，不得泄露。二、服务期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。三、服务费用1.乙方向甲方提供的员工心理健康关怀方案服务费用为人民币____元整（大写：____________________元整）。2.甲方应按照双方约定的付款方式及时支付服务费用。四、付款方式及期限1.甲方支付服务费用采取分期付款方式，具体分期及付款期限详见附件。2.甲方未按照约定时间支付服务费用的，应按照逾期付款部分每日支付千分之五的违约金。五、合作保障1.乙方应确保提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准。2.乙方应指派具有相应资质和丰富经验的心理咨询师为甲方提供服务。3.甲方应积极配合乙方开展心理健康关怀活动，为乙方提供必要的便利条件。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2.甲方未按约定支付服务费用的，乙方有权解除本合同，并追究甲方相应的违约责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（专业心理咨询机构）：__________签订日期：____年__月__日附件：付款方式及期限1.甲方应于本合同生效后____个工作日内，向乙方支付人民币____元整，作为初期服务费用。2.甲方应于服务期间每季度末，向乙方支付当季度的服务费用。3.甲方未按照约定时间支付服务费用的，应按照逾期付款部分每日支付千分之五的违约金。一、附件列表：1.付款方式及期限详细说明2.员工心理健康关怀方案具体内容3.心理咨询服务记录表4.员工心理健康状况评估表5.心理咨询师资质证明文件6.服务满意度调查问卷二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用的，属于违约行为。2.乙方未按照约定提供服务或提供服务的专业性、安全性不符合标准的，属于违约行为。3.任何一方未履行合同约定的其他义务的，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.甲方（用人单位）：指依法成立的企业、事业单位、社会团体、个体工商户等。2.乙方（专业心理咨询机构）：指依法成立的专业心理咨询服务机构。3.员工心理健康关怀方案：指为甲方员工提供心理健康服务的一系列措施和活动。4.违约金：指合同一方违反合同约定，应支付给对方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方逾期支付服务费用：乙方可以提醒甲方及时支付，如甲方仍不支付，乙方可以依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。2.乙方未按约定提供服务：甲方可以要求乙方在规定时间内改正，如乙方仍不改正，甲方可以依法解除合同，并要求乙方赔偿损失。3.甲方员工对心理咨询服务不满：甲方可以与乙方沟通，要求乙方调整服务内容或更换心理咨询师，以提高员工满意度。五、所有应用场景：1.企业为了提高员工工作效率，提升团队凝聚力，选择与专业心理咨询机构合作，实施员工心理健康关怀方案。2.事业单位为了关爱员工心理健康，提高员工幸福感，与专业心理咨询机构签订合同，提供心理咨询服务。3.社会