劳动合同解除证明单据文件

劳动合同解除证明单据文件合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方于__________年__________月__________日签订的劳动合同（合同编号：__________），现因__________（原因，如：合同到期、双方协商一致等）解除/终止，特此出具劳动合同解除证明单据文件。一、解除/终止劳动合同的日期：__________年__________月__________日。二、解除/终止劳动合同的原因：__________（具体原因，如：合同到期、双方协商一致、乙方主动辞职等）。三、乙方在职期间的基本工资：__________元/月，累计工作时间为__________个月。四、解除/终止劳动合同后，甲方应支付给乙方的经济补偿/赔偿金为：__________元（具体计算方式，如：按乙方在职期间的工资标准计算，每满一年支付一个月工资，不满一年的按比例支付）。五、甲方应在解除/终止劳动合同后__________日内，为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。六、解除/终止劳动合同后，乙方应遵守国家有关保密、竞业限制等方面的规定，如有违反，应承担相应的法律责任。七、本证明单据一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）盖章：__________乙方（劳动者）签名：__________签订日期：__________年__________月__________日特此证明。一、附件列表：1.劳动合同2.甲方营业执照副本复印件3.乙方身份证复印件4.社会保险缴纳证明5.经济补偿/赔偿金计算依据6.保密协议7.竞业限制协议8.档案转移同意书9.社会保险关系转移协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，认定违约。2.甲方未按照合同约定提供乙方福利待遇，认定违约。3.甲方未按照合同约定为乙方办理档案和社会保险关系转移手续，认定违约。4.乙方未按照合同约定提前解除/终止劳动合同，认定违约。5.乙方未按照合同约定泄露甲方商业秘密，认定违约。6.乙方未按照合同约定违反竞业限制规定，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的，因其解除或者终止劳动合同而产生的补偿。3.赔偿金：因违约行为产生的，违约方应支付给对方的精神损害赔偿、实际损失赔偿等。4.保密协议：用人单位与劳动者约定的，劳动者在解除或者终止劳动合同后一定期限内不得泄露用人单位的商业秘密的协议。5.竞业限制：用人单位与劳动者约定的，劳动者在解除或者终止劳动合同后一定期限内不得在从事与用人单位相同或者类似的业务的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按照合同约定支付工资：乙方可以要求甲方支付工资，必要时可以向劳动监察部门投诉。2.甲方未提供福利待遇：乙方可以要求甲方按照合同约定提供福利待遇，必要时可以向劳动监察部门投诉。3.甲方未办理档案和社会保险关系转移手续：乙方可以要求甲方办理，必要时可以向劳动监察部门投诉。4.乙方未提前解除/终止劳动合同：甲方可以要求乙方按照合同约定提前解除/终止劳动合同，并承担相应违约责任。5.乙方泄露商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。6.乙方违反竞业限制规定：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者签订劳动合同后，因合同到期或双方协商一致解除/终止劳动合同。2.用人单位与劳动者签订劳动合同后，用人单位未按照合同约定支付工资、提供福利待遇。3.用人单位与劳动者签订劳动合同后，未按照合同约定办理档案