环保行业劳动合同管理

环保行业劳动合同管理合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如乙方在合同到期前30天内提出书面续约申请，且甲方同意续约，则合同自动延长____年，以此类推。二、工作内容1.乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：（1）负责____；（2）负责____；（3）负责____；（4）负责____；2.乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程和保密协议，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月，按月支付。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体待遇按照甲方的规章制度执行。3.乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇。四、工作时间1.乙方的工作时间为____小时/天，____天/周。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，有事需提前向上级请假。五、保密协议1.乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方业务、技术、管理等方面的信息，均为甲方机密。2.乙方在合同期内及合同期满后____年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的机密信息从事与甲方业务相竞争的工作。3.如乙方违反保密协议，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。六、解除和终止合同1.在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前____天书面通知对方。2.乙方如严重违反甲方规章制度、工作纪律，甲方有权立即解除合同。3.乙方如因病或伤残不能从事原工作，经甲方同意，可提前解除合同。4.合同期满，双方未提出异议，视为自动续约。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方规章制度8.甲方工作流程9.保密协议10.社会保险参保证明11.乙方工作绩效考核标准二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗，视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。3.乙方泄露甲方机密信息，视为违约。4.乙方未按照约定时间提前通知解除合同，视为违约。5.甲方未按照约定时间支付工资，视为违约。6.甲方未按照约定提供福利待遇，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供劳动条件并支付工资的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者：符合劳动年龄，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.工资：劳动者按照约定时间提供劳动，用人单位支付给劳动者的报酬。5.工作时间：劳动者在用人单位提供劳动的时间。6.保密协议：劳动者与用人单位签订的，约定劳动者在合同期内及合同期满后一定期限内不得泄露或利用用人单位的商业秘密、技术秘密等信息的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：及时与乙方沟通，了解原因，如系乙方原因，要求其尽快到岗；如系非乙方原因，视情况适当调整到岗时间。3.乙方泄露甲方机密信息：立即与乙方沟通，要求其停止泄露行为，如已造成损失，要求乙方承担相应责任。4.甲方未按时支付工资：及时支付工资，并向乙方道歉；如因特殊情况导致延迟支付，应提前告知乙方，并尽快支付。5.甲方未提供福利待遇：及时补充提供福利待遇，并向乙方道歉；如因特殊情况导致无法提供，应提前告知乙方，并尽快解决。五、所有应用场景：1.甲方为新设立企业，需要招聘员工。2.甲方为现有企业，需要调整或补充员工。3.甲方为机关、事业单位、社会团