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文档简介

建筑设计院副院长工作协议合同编号:__________鉴于甲方为一家具有独立法人资格的建筑设计院,乙方愿意担任甲方的副院长,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:一、乙方的主要职责1.1乙方担任甲方副院长,负责协助甲方院长管理甲方日常工作,并在甲方院长的领导下,主持乙方职责范围内的工作。1.2乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益。1.3乙方负责组织甲方项目的设计、施工、验收等工作,并确保项目质量、安全、进度等目标的实现。1.4乙方协助甲方进行业务拓展,代表甲方对外签订合同、参加商务活动等。1.5乙方应定期向甲方院长汇报工作,并对甲方院长负责。二、乙方的权利和义务2.1乙方有权按照甲方的规定享受相应的薪酬待遇。2.2乙方有权按照甲方的规定享受相应的福利待遇。2.3乙方有权在甲方的授权范围内,代表甲方处理相关工作。2.4乙方应认真履行岗位职责,努力完成工作任务。2.5乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。2.6乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便谋取不正当利益。三、合同的期限3.1本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年。3.2合同期满前,双方如需续约,应提前____个月书面通知对方。四、违约责任4.1双方应严格履行本协议的约定,如一方违约,应承担违约责任。4.2乙方提前解除本协议,应支付甲方违约金,违约金为乙方年薪的____%。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。5.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.建筑设计院副院长工作协议2.甲方营业执照副本复印件3.乙方个人简历4.乙方学历证明复印件5.乙方职业资格证书复印件6.双方签订的保密协议7.双方签订的竞业限制协议8.甲方薪酬福利政策文件9.甲方内部管理制度文件10.乙方的工作计划和目标设定二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间完成工作任务,或工作质量不符合甲方要求的,视为违约。2.乙方提前解除本协议,未按约定支付违约金的,视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密,或利用职务之便谋取不正当利益的,视为违约。4.甲方未按约定时间支付乙方薪酬,或未提供约定福利的,视为违约。5.甲方未按约定提供乙方工作条件的,视为违约。三、法律名词及解释:1.建筑设计院:指具有独立法人资格,从事建筑设计、咨询、施工等业务的企业。2.副院长:指在建筑设计院中,协助院长管理日常工作,并在院长领导下主持职责范围内工作的高级管理人员。3.违约金:指当一方违反合同约定时,按照约定向对方支付的赔偿金。4.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等。5.竞业限制:指乙方在合同期满后一定期限内,不得在与甲方业务相同的行业从事相同或类似工作的限制。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工作进度和质量问题:乙方应制定合理的工作计划,并按计划推进工作,确保工作质量。甲方应定期检查乙方的工作进度和质量,并提供必要的指导和帮助。2.薪酬福利问题:甲方应按照约定时间和方式支付乙方薪酬,提供约定的福利。如发生薪酬福利问题,双方应友好协商解决。3.保密和竞业限制问题:乙方应遵守保密协议和竞业限制协议的约定,不得泄露甲方商业秘密,不得从事与甲方业务相同的行业工作。如乙方违反保密或竞业限制协议,应承担相应的违约责任。4.工作条件问题:甲方应提供乙方的工作条件,如办公环境、工作设备等。如工作条件不符合约定,乙方应与甲方沟通,甲方应及时改善工作条件。五、所有应用场景:1.甲方为建筑设计院,需要聘请副院长协助管理日常工作。2.乙方具备相关资格和经

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