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文档简介
环保设备股权激励合同合同编号:__________甲方(转让方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受让方):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方是一家专业从事环保设备研发、生产和销售的高新技术企业,乙方作为甲方的核心技术骨干,为充分调动乙方的积极性和创造性,提高甲方的核心竞争力,经双方友好协商,就乙方以股权激励方式参与甲方环保设备项目的事宜,达成如下协议:一、股权激励方案1.1甲方同意向乙方授予一定数量的股权,作为对乙方在甲方环保设备项目中作出突出贡献的奖励。1.2乙方同意接受甲方的股权激励,并根据本合同的约定行使相应的股权。1.3股权激励的具体数量、类型及授予时间等细节,双方另行商定。二、股权激励的行使与转让2.1乙方获得甲方授予的股权后,按照甲方的公司章程和有关法律法规的规定,行使相应的股东权利。2.2乙方在获得股权激励之日起,必须在甲方公司工作满____年,否则视为违约。2.3乙方在合同约定期间内离职的,甲方有权收回乙方所持有的股权,乙方应无条件配合。2.4乙方在合同约定期间内不得将所持有的股权转让给第三方,除非经过甲方书面同意。三、股权激励的撤销与调整3.1如乙方在合同约定期间内出现严重违反甲方公司规章制度、失职、渎职等行为,甲方有权撤销乙方所持有的股权。3.2如乙方因疾病、伤残等原因无法继续履行劳动合同,甲方有权调整乙方的股权激励方案。四、合同的解除与终止4.1在合同有效期内,如甲乙双方协商一致,可以解除或终止本合同。4.2如乙方提前解除或终止与甲方的劳动合同,本合同自动终止。4.3如甲方因业务发展需要,决定终止环保设备项目,本合同随之终止。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。甲方(转让方):__________乙方(受让方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.甲方公司章程2.乙方劳动合同3.环保设备项目相关文件4.股权激励方案详细说明5.公司财务报表6.股权转让协议7.股东名册8.工商变更登记文件9.法律法规规定的其他文件二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定在甲方公司工作满约定年限,视为违约。2.乙方提前解除或终止与甲方的劳动合同,本合同自动终止。3.乙方未经甲方书面同意,将所持有的股权转让给第三方,视为违约。4.乙方出现严重违反甲方公司规章制度、失职、渎职等行为,甲方有权撤销乙方所持有的股权。5.甲方因业务发展需要,决定终止环保设备项目,本合同随之终止。三、法律名词及解释:1.股权激励:指公司以股权形式对员工进行的长期激励机制。2.股东权利:指股东根据公司法规定和公司章程享有的权利。4.公司章程:规定公司组织机构和运营管理的根本文件。5.劳动合同:用人单位与劳动者签订的约定劳动条件和双方权利义务的书面文件。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方在合同约定期间内离职:甲方有权收回乙方所持有的股权,乙方应无条件配合。2.乙方提前解除或终止劳动合同:本合同自动终止,根据合同约定处理股权事宜。3.乙方将股权转让给第三方:未经甲方书面同意的转让无效,甲方有权采取措施维护自身权益。4.甲方决定终止环保设备项目:本合同随之终止,根据合同约定处理股权事宜。5.乙方出现违约行为:甲方有权根据合同约定采取相应措施,如撤销股权激励等。五、所有应用场景:1.甲方为环保设备高新技术企业,需要激励核心技术骨干。2.乙方作为甲方核心技术骨干,愿意接受股权激励,共同发展环保
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