保卫科（消防）管理职责及制度

保卫科（消防）管理职责及制度一、制度目的及适用范围为确保企业员工的人身安全和资产安全，合理利用消防资源，防范和减少火灾事故的发生和损失，订立本制度。本制度适用于全体企业员工，并对保卫科（消防）的管理职责和工作流程进行规范和引导。二、管理职责1.保卫科（消防）的职责1.1负责订立企业的消防防备技术标准和操作规程，保证消防设施和消防器材的有效性和可靠性。1.2组织开展消防宣传教育活动，提高员工对于火灾防备和自救逃命的意识和本领。1.3负责协调与相关消防部门的沟通与合作，保证消防工作的顺利开展。1.4订立和维护企业消防演习计划，组织演习活动，提高员工在火灾事故中的应急处理本领。1.5对企业进行消防安全隐患排查和审核，及时发现并整改可能存在的火灾隐患。1.6组织订立和实施消防应急预案，保证在火灾事故发生时能够快速、有序地组织救援和应对。1.7参加企业验收、审批、改建项目的设计、施工和监理，确保消防设施符合国家标准和法规要求。2.员工的职责2.1遵守消防安全制度和操作规程，不得违反消防安全操作规定。2.2发现火灾隐患要及时报告保卫科（消防）或相关部门，乐观搭配整改。2.3接受消防安全教育培训，学习掌握灭火器的使用方法和逃命自救技能。2.4不得私拉乱接电线、乱扔烟蒂或使用明火，确保用电及用火安全。2.5遇到火灾或疑似火灾，应快速报警、启动灭火设备，并立刻撤离现场，保证自身安全。2.6参加企业组织的定期演习活动，提高自身在火灾事故中的应急反应本领。三、工作流程1.消防设施管理流程1.1保卫科（消防）负责对企业内的消防设施进行定期检查和维护，确保其正常运行。1.2对于发现的消防设施故障，保卫科（消防）需及时报告并进行维护和修理。1.3安装消防设施前需要经过保卫科（消防）的审核和验收，确保其符合国家相关标准和法规。1.4新建和改建项目的消防设施需经过保卫科（消防）的设计审批和施工监督。2.消防演习管理流程2.1保卫科（消防）负责订立消防演习计划并组织实施。2.2每年至少进行一次消防演习，确保员工掌握灭火器的使用方法和疏散逃命的技能。2.3演习后需进行总结和评估，及时发现问题并加以改进。3.隐患排查管理流程3.1定期开展消防安全隐患排查，将发现的隐患进行记录和整改。3.2隐患分为重点隐患、一般隐患和细小隐患，依据隐患的严重程度，订立整改措施和时限。3.3保卫科（消防）负责对整改情况进行检查和验收，并将验收结果记录在隐患清单中。4.应急预案管理流程4.1保卫科（消防）负责订立和更新企业的应急预案，并进行员工培训。4.2针对不同类型的火灾事故，订立相应的应急预案和处理措施。4.3进行定期演练和模拟演习，提高员工在紧急情况下的应急反应本领。四、违纪处分及嘉奖措施1.违纪处分1.1发现违反消防安全制度和操作规程的员工，将依据违纪的严重程度进行惩罚，包含但不限于口头警告、书面警告、记过、降职、辞退等。2.嘉奖措施2.1对参加消防宣传教育活动、发现并上报火灾隐患、乐观参加消防演习的员工，予以称赞和嘉奖。2.2嘉奖措施包含但不限于嘉奖、奖金和晋升等。五、附则消防设施的保养维护、灭火器的充装等工作，需委托专业消防公司进行处理。本制度所指的相关法规包含国家相关消防法律法规和行业标准。本制度的解释权归企业全部