公司聘请总经理书范文2024年

公司聘请总经理书范文2024年通用合同编号：__________甲方（聘请方）：__________乙方（被聘请方）：__________鉴于甲方为一家合法成立并有效存在的公司，具备独立法人资格，乙方具备完全民事行为能力、良好职业素养和丰富管理经验，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方公司总经理一职，达成如下协议：一、职位及职责1.1乙方担任甲方公司总经理，负责公司的整体运营管理和日常经营决策。1.2乙方应全面履行总经理职责，维护公司合法权益，确保公司持续、稳定、健康发展。1.3乙方应遵守国家法律法规、公司章程以及公司内部管理制度，认真执行董事会决议。二、合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，即自____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前一个月书面通知对方，并协商一致。三、薪酬待遇3.1乙方担任总经理期间的薪酬待遇如下：（1）基本年薪：人民币____元/年；（2）绩效奖金：根据公司年度业绩及乙方个人绩效考核结果发放；（3）福利待遇：按照公司规定享受五险一金、带薪年假等相关福利待遇。3.2乙方应按国家规定缴纳个人所得税，甲方代扣代缴。四、保密协议4.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。4.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同条款，应承担违约责任，向守约方支付违约金。5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（聘请方）：__________乙方（被聘请方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明文件

3.乙方学历证明文件

4.乙方相关职业资格证书

5.乙方保密协议

6.乙方劳动合同

7.乙方绩效考核表

8.乙方薪酬结构说明

9.乙方社保缴纳证明

10.其他双方认为需要附加的文件二、违约行为及认定：

1.乙方未全面履行总经理职责，导致公司利益受损。

2.乙方违反保密义务，泄露公司商业秘密。

3.乙方提前解除合同，未按约定提前通知甲方。

4.乙方未遵守国家法律法规、公司章程以及公司内部管理制度。

5.其他双方在合同中约定的违约行为。三、法律名词及解释：

1.甲方：指聘请方，即具有独立法人资格的公司。

2.乙方：指被聘请方，即具备完全民事行为能力、良好职业素养和丰富管理经验的个人。

3.总经理：指乙方在甲方公司担任的职位，负责公司整体运营管理和日常经营决策。

4.薪酬待遇：指乙方在合同期内应得的工资、奖金及其他福利待遇。

5.保密义务：指乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密的义务。

6.违约金：指违约方应向守约方支付的赔偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方工作能力不足，影响公司运营。解决办法：甲方应加强对乙方的培训和指导，提高其工作能力。

2.乙方泄露公司商业秘密。解决办法：甲方应加强保密意识教育，与乙方签订保密协议，并严格监督执行。

3.乙方提前解除合同。解决办法：甲方可与乙方协商，要求其支付违约金，并补充招聘新的总经理。

4.乙方违反公司规章制度。解决办法：甲方应建立健全公司内部管理制度，对乙方进行纪律处分。

5.其他执行中遇到的问题，双方应本着平等、自愿、诚信的原则，积极沟通，协商解决。五、所有应用场景：

1.甲方为一家合法成立并有效存在的公司，具备独立法人资格。

2.乙方具备完全民事行为能力、良好职业素养和丰富管理经验。

3.甲方希望聘请乙方担任公司总经理，负责公司整体运营管理和日常经营决策。

4.双