企业内部调解工作解读

企业内部调解工作解读合同编号：__________甲方：__________乙方：__________一、调解原则1.1双方应遵循自愿、合法、公正、及时的原则，通过友好协商解决本争议。1.2调解过程不得公开进行，双方应对调解过程中的内容和结果予以保密。1.3调解结果不得作为诉讼的证据，双方不得以调解过程中的言论或行为对对方进行追究。二、调解组织及调解员2.1双方同意共同选定__________为调解组织，负责组织调解工作。2.2双方应在调解组织推荐的调解员名单中，共同选定一名调解员负责调解本争议。2.3调解员应具备相关的法律专业知识、丰富的调解经验和高尚的职业道德。三、调解程序3.1双方应在调解员的指导下，陈述各自的意见和诉求，提供相关证据和材料。3.2调解员应充分听取双方的意见，审查证据，客观、公正地分析本争议的事实和法律依据。3.3调解员在本争议调解过程中，有权要求双方提供必要的证据和材料，以便了解事实真相。3.4调解员应根据双方的意见、证据和有关法律法规，提出调解方案，并征求双方的意见。3.5双方应在调解员的指导下，就调解方案进行充分讨论，达成一致意见。3.6调解达成一致意见的，双方应签署调解协议书，明确双方的权利和义务。四、调解协议的履行4.1双方应按照调解协议书约定的内容履行各自的权利和义务。4.2调解协议书具有法律约束力，双方不得擅自变更或解除。4.3双方在履行调解协议过程中发生新的争议，应重新进行调解。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。5.2双方同意，违约责任的具体赔偿金额和方式，按照调解协议书约定的内容执行。六、争议解决6.1本协议签订后，如双方在履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任一方均有权向调解组织申请调解。6.2在调解过程中，如双方无法达成一致意见，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.调解协议书2.调解员推荐名单3.证据和材料清单4.调解程序指南5.调解协议履行证明6.违约责任赔偿计算公式二、违约行为及认定：1.甲方未按照调解协议书约定履行义务，包括但不限于未按时支付款项、未提供约定服务等。2.乙方未按照调解协议书约定履行义务，包括但不限于未按时提供货物、未保证产品质量等。3.双方未按照调解协议书约定履行义务，包括但不限于未按时履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.调解：指由第三方调解组织协助双方通过友好协商解决合同争议的过程。2.调解协议书：指双方在调解过程中达成一致后签署的具有法律约束力的书面文件。3.违约行为：指当事人未履行合同约定的义务的行为。4.违约责任：指当事人因违约行为应当承担的法律责任，包括赔偿损失、支付违约金等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：双方对调解协议的内容有争议。解决办法：双方可以重新进行调解，或向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.问题：调解协议未能达成一致意见。解决办法：任一方均有权向调解组织申请调解，或向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.问题：甲方/乙方未按照调解协议书约定履行义务。解决办法：可以向调解组织申请调解，或向有管辖权的人民法院提起诉讼，要求违约方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方与乙方在履行合同过程中发生争议。2.双方同意通过调解方式解决争议