环保行业代理招聘协议

环保行业代理招聘协议合同编号：__________甲方（委托方）：乙方（代理方）：一、代理招聘职位及人数1.1甲方委托乙方代理招聘的职位为环保行业相关专业人才，具体职位、人数及要求详见附件。二、代理招聘期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。2.2双方同意，在代理招聘期限届满前一个月，如双方未就续约事宜达成一致，本协议自动终止。三、代理招聘费用3.1甲方应支付给乙方的代理招聘费用为人民币____元（大写：_________________________元整），用于乙方的招聘宣传、人才筛选、面试安排等工作。3.2乙方收取费用后，应向甲方提供正规发票。四、代理招聘事宜4.1乙方根据甲方的招聘需求，开展招聘工作，并确保招聘过程的合法、合规。4.2乙方应在协议有效期内，向甲方提供符合招聘需求的候选人名单，并确保候选人的简历、资料真实有效。4.3甲方对乙方提供的候选人进行筛选，安排面试等事宜。面试过程的相关费用由甲方承担。4.4甲方应在协议有效期内，与乙方推荐的候选人达成就业意向，并签署劳动合同。五、保密条款5.1双方在履行本协议过程中，应对对方提供的商业秘密、招聘需求等予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。5.2双方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。六、违约责任6.1甲方未按照约定支付代理招聘费用的，应向乙方支付违约金，违约金为代理招聘费用的____%。6.2乙方未按照约定时间提供候选人名单的，应向甲方支付违约金，违约金为代理招聘费用的____%。6.3双方违反本协议其他条款的，应承担相应的违约责任。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（委托方）：乙方（代理方）：签订日期：__________一、附件列表：1.环保行业相关专业人才职位需求表2.代理招聘费用明细表3.候选人简历及资料4.面试安排及时间表5.劳动合同模板二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付代理招聘费用的，属于违约行为。2.乙方未按照约定时间提供候选人名单的，属于违约行为。3.双方违反保密条款的，属于违约行为。4.双方违反其他条款的，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.合同法：是指调整平等主体之间合同关系的法律规范总称。2.就业促进法：是指调整国家对就业促进活动的法律规范总称。3.代理招聘：是指委托方委托代理方进行招聘活动，代理方按照委托方的要求进行招聘，并向委托方提供符合需求的人才。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.候选人质量不高：解决办法是乙方加大招聘宣传力度，提高招聘渠道的质量，同时加强对候选人的筛选工作。2.甲方支付费用不及时：解决办法是双方在协议中明确支付时间节点，甲方按照约定时间支付代理招聘费用。3.保密信息泄露：解决办法是双方加强保密意识，签订保密协议，并对泄露保密信息的行为进行追究责任。五、所有应用场景：1.甲方为环保企业，需要招聘相关专业人才，但自身招聘渠道有限，希望委托乙方进行代理招聘。2.乙方为专业人力资源公司，有丰富的环保行业招聘经验，希望承接甲方的代理招聘业