电子行业劳动合同公积金注意事项

电子行业劳动合同公积金注意事项合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业从事电子行业的企业，乙方愿意加入甲方并为其提供劳动力，双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本劳动合同，以便共同遵守。第一章总则第一条本合同的订立，遵循平等自愿、协商一致、公平公正的原则。第二条本合同的内容，包括双方的基本情况、合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动保护、劳动条件、违约责任等条款。第三条本合同的订立、履行、变更、解除和终止，应当符合《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定。第二章合同期限第四条本合同的期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第五条合同期满前，双方如需续签，应提前一个月通知对方，并按双方协商一致的条件签订新的劳动合同。第三章工作内容第六条乙方在本合同期内，主要从事__________工作。第七条乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并服从甲方的管理。第四章劳动报酬第八条乙方的月工资为人民币____元，按月支付。第九条乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体待遇按甲方规章制度执行。第十条乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。第五章劳动保护与劳动条件第十一条甲方应按照国家和地方有关法律法规，为乙方提供符合国家职业卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。第十二条甲方应关心乙方的生活，为乙方提供必要的住宿、饮食等生活条件。第六章违约责任第十三条双方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。第十四条乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。第七章争议解决第十五条双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八章其他第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十七条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__月__日注意事项：1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。2.本合同一经签订，双方必须严格遵守，任何一方不得擅自变更或解除。3.双方在履行本合同过程中，应遵守国家法律法规，尊重社会公德，保守国家秘密，保护企业合法权益。4.本合同签订后，如有与国家新出台的法律法规相冲突的内容，按国家新出台的法律法规执行。5.本合同的解除、终止或者解除劳动合同关系的证明，经双方确认后，甲方应及时办理。6.本合同的签订地点为甲方所在地。7.本合同的签订日期为双方实际签字（或盖章）日期。一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方劳动合同范本8.甲方规章制度9.乙方个人简历10.乙方体检报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务的，视为违约。3.乙方提前解除劳动合同未按照合同约定提前通知甲方的，视为违约。4.乙方未按照合同约定提供个人信息的，视为违约。5.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，视为违约。6.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动条件的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动力：劳动者提供的从事工作所具备的身体和智力能力。3.劳动报酬：劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等报酬。4.劳动保护：用人单位为劳动者提供的工作环境、安全设施、健康保障等方面的保护。5.劳动条件：劳动者从事工作所涉及的工作时间、休息休假、劳动安全等方面的条件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供个人信息解决办法：要求乙方按照合同约定提供相关信息，如乙方仍不提供，甲方有权解除合同。2.问题：甲方未支付劳动报酬解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：甲方未提供劳动保护设施和劳动条件解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：乙方未按照合同约定提供劳动力解决办法：甲方可以先与乙方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订劳动合同2.