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日照市木材行业劳动合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________地址:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,甲方愿意录用乙方为其员工,乙方愿意接受甲方的录用,并共同遵守国家法律法规,经双方协商一致,特订立本劳动合同,以便共同遵守。第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据生产经营需要,可以与乙方协商一致,提前解除本劳动合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事__________工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和调度。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。3.2乙方享有国家法定节假日休息权利,按国家规定享受年休假、探亲假、病假、产假、婚假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴、补贴等组成。4.2乙方工资按月支付,每月__日前支付上月工资。第五条社会保险5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应按照甲方的要求,及时提供相关证件,办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应严格执行国家劳动保护法律法规,为乙方提供符合国家职业卫生标准的劳动保护设施和劳动保护用品。6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品,自觉遵守安全生产规章制度。第七条解除和终止劳动合同的条件7.1在合同期内,甲乙双方解除或终止劳动合同,应依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定办理。7.2乙方提前解除劳动合同的,应提前__天书面通知甲方。7.3甲方解除劳动合同的,应依照国家法律法规规定给予乙方经济补偿。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本劳动合同的规定,造成对方损失的,应承担违约责任。8.2乙方违反保密协议或者竞业限制条款的,应承担相应的法律责任。第九条其他约定9.1本劳动合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。9.2本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.劳动合同解除或终止证明6.其他与劳动合同相关的文件二、违约行为及认定:1.乙方提前解除劳动合同,未按约定提前通知甲方。2.乙方违反保密协议或竞业限制条款。3.甲方未按时支付乙方工资。4.甲方未为乙方缴纳社会保险。5.甲方未提供乙方劳动保护设施和劳动保护用品。6.其他违反劳动合同的行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.违约行为:违反劳动合同约定的行为。3.经济补偿:用人单位依法支付给劳动者的补偿金。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险而设立的社会福利制度。5.劳动保护:用人单位为劳动者提供安全、卫生的工作环境和条件,保障劳动者身心健康的一种措施。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方忘记提供相关证件,导致社会保险手续未能及时办理。解决办法:甲方提醒乙方及时提供相关证件,协助乙方办理社会保险手续。2.问题:甲方未能提供乙方劳动保护设施和劳动保护用品。解决办法:甲方应及时提供符合国家职业卫生标准的劳动保护设施和劳动保护用品。3.问题:乙方提前解除劳动合同,未按约定提前通知甲方。解决办法:乙方应按照合同约定,提前书面通知甲方。4.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:甲方应按时支付乙方工资,如有延迟,应支付相应的利息。五、所有应用场景:1.用人单位与劳动者签订劳动合同。2.用人单位与劳动者变更劳动合同内
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