电子工程计时工聘用协议

电子工程计时工聘用协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方从事电子工程计时工的相关工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方从事电子工程计时工工作，具体工作岗位及职责由甲方根据实际情况安排。2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。二、工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受休息日及法定节假日。2.乙方加班时，甲方应按照国家规定支付加班费。三、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和奖金组成，具体金额由甲方根据乙方的实际工作表现和公司规定确定。2.乙方工资的支付方式为每月支付，支付时间为每月一个工作日。3.乙方工资不低于当地最低工资标准。四、社会保险1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按照国家和地方法律法规的规定，承担本人应缴纳的社会保险费用。五、劳动保护1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。2.乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，正确使用劳动保护设施和劳动防护用品。六、合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方提前解除或终止本合同的，应提前三十日书面通知甲方。3.甲方违反本合同的，乙方有权解除或终止本合同。（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）被依法追究刑事责任的。七、保密条款1.乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息，无论是否书面形式，均应严格保密。2.乙方的保密义务在本合同终止后继续有效，直至甲方公开相关信息或不再具有保密性。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，除非双方另有约定。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方规章制度5.甲方安全生产规章制度6.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单7.社会保险缴纳证明8.乙方工作成果证明9.乙方保密协议10.甲方支付工资的银行转账记录二、违约行为及认定：1.甲方未按照本合同约定提供工作岗位、工作任务，或者提供的岗位、任务不符合本合同约定的，属于违约行为。2.甲方未按照本合同约定支付乙方工资、加班费、奖金等报酬的，属于违约行为。3.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险费的，属于违约行为。4.甲方未按照本合同约定提供劳动保护设施和劳动防护用品，或者提供的设施、用品不符合国家安全生产法律法规的，属于违约行为。6.乙方未按照本合同约定保密甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息的，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》是我国调整劳动关系的法律规范，规定了劳动者的权利和义务，以及用人单位的权利和义务。2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同关系的法律规范，规定了劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等事项。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。4.加班费：指用人单位安排劳动者在法定工作时间以外工作的，应当按照不低于劳动合同约定工资的百分之一百五十支付的工资。5.保密义务：指用人单位和劳动者在劳动合同中约定的，劳动者在解除或者终止劳动合同后一定期限内，不得泄露或者允许他人使用在劳动关系存续期间知悉的用人单位的商业秘密、技术秘密和其他机密信息的法律义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照本合同约定提供工作岗位、工作任务。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。2.问题：甲方未按照本合同约定支付乙方工资、加班费、奖金等报酬。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。3.问题：甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险费。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，可以向社会保险行政部门投诉或者申请社会保险仲裁。4.问题：甲方未按照本合同约定提供劳动保护设施和劳动防护用品。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，可以向安全生产监督管理部门投诉或者申请安全生产仲裁。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为电子工程公司，乙方为具有电子