仓库管理劳动合同电子版

仓库管理劳动合同电子版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事仓库管理工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方在甲方从事仓库管理工作，负责仓库的日常管理、货物入库、出库、盘点等工作。2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。三、工作时间1.乙方每周工作__天，每天工作__小时，如有特殊情况需加班，应提前通知乙方。2.乙方按照国家规定享受法定节假日，具体假期安排按甲方规定执行。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方工资采取月薪制，每月__日发放工资。3.乙方如因工作需要加班，按国家规定支付加班费。五、福利待遇1.乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。2.乙方享受带薪年假，具体假期安排按甲方规定执行。3.乙方因病或非因工负伤需要休息的，按国家规定享受病假待遇。六、保密条款1.乙方在合同期间及合同期满后，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。4.合同期满，本合同自行终止。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方背景调查报告5.甲方营业执照副本复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方劳动合同模板9.甲方规章制度10.甲方社会保险登记证复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息的，视为违约。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同的，视为违约。4.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。5.甲方未按合同约定支付工资、加班费、社会保险等，视为违约。6.甲方未按合同约定提供福利待遇的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是我国调整劳动合同关系的基本法律。2.用人单位：指雇用劳动者提供劳动并支付工资的法人、其他组织或者个体工商户。3.劳动者：指提供劳动力，与用人单位建立劳动合同关系的自然人。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。5.加班费：指劳动者在法定工作时间之外提供劳动力，用人单位支付的额外劳动报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按合同约定提供劳动力。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。3.问题：乙方提前解除合同，未经甲方同意。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。4.问题：甲方未按合同约定支付工资、加班费、社会保险等。解决办法：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方支付应付款项。逾期不支付的，乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。5.问题：甲方未按合同约定提供福利待遇。解决办法：乙方有权要求甲方履行合同约定，提供相应待遇。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供仓库管理工作岗位。2.乙方在甲方仓库从事管理工作，按照甲方规章制度提供劳动力。3.甲方按照合同