劳动合同与劳务合同风险与责任

劳动合同与劳务合同风险与责任合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求从事相关工作。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：第一条劳动合同的签订1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方在合同期间内，应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。第二条劳务合同的签订2.1本合同为固定期限劳务合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方在合同期间内，应按照甲方的要求，提供相应的劳务服务。第三条甲方义务3.1甲方应按照合同约定，为乙方提供劳动条件，包括工作场所、工作岗位、工作内容等。3.2甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。3.3甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬。第四条乙方义务4.1乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。4.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。4.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第五条合同的解除和终止5.1在合同期间，任何一方提前解除或终止合同，应提前____天通知对方。5.2甲方提前解除或终止合同，应支付乙方相应的经济补偿。5.3乙方提前解除或终止合同，应按照甲方的要求，承担相应的违约责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2甲方未按时足额支付乙方劳动报酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相应的经济补偿。6.3乙方泄露甲方商业秘密的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1对于本合同的履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人单位）的企业法人营业执照副本复印件2.乙方（劳动者）的身份证复印件3.甲方制定的规章制度4.乙方的工作岗位说明5.社会保险缴费证明6.甲方支付劳动报酬的证明7.双方签署的保密协议8.劳动合同与劳务合同的风险评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供劳动条件，包括但不限于工作场所、工作岗位、工作内容等。2.甲方未按照法律法规规定为乙方缴纳社会保险费。3.甲方未按时足额支付乙方劳动报酬。4.乙方未按照甲方要求履行岗位职责，完成工作任务。5.乙方违反甲方规章制度，不服从甲方管理。6.乙方泄露甲方商业秘密。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者约定劳动条件、劳动报酬等事项，明确双方权利义务关系的协议。2.劳务合同：指用人单位与劳动者约定由劳动者提供一定的劳务，用人单位支付报酬的协议。3.固定期限合同：指劳动合同或劳务合同双方约定了明确的开始和结束时间的合同。4.经济补偿：指用人单位因解除或终止劳动合同或劳务合同，按照法定标准向劳动者支付的补偿。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未提供劳动条件或未按时支付报酬。解决办法：乙方有权依据合同约定和法律的规定，要求甲方履行合同义务，或向劳动监察部门投诉。解决办法：甲方有权依据合同约定和公司规章制度，对乙方进行相应的纪律处分或要求乙方承担违约责任。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方指导下工作。2.甲方需要乙方提供特定的劳务服务。3.双方明确合同期限，