泰安市印刷行业劳动合同模板

泰安市印刷行业劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：泰安市印刷有限公司地址：泰安市区路号联系电话：X乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利义务及双方的其他权利义务达成如下协议：一、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，合同期满后，如乙方愿意继续履行劳动合同，甲方也愿意继续聘用乙方，双方可签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方在甲方工作，职位为__________，具体工作内容为__________。2.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1.乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资支付时间为每月__日，甲方依法按时足额支付乙方工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。四、工作时间1.乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日为__天。2.乙方加班按照甲方相关规定执行。五、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方按照国家和地方规定为乙方支付社会保险费。3.乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。4.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动条件。六、解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致解除或终止劳动合同。2.乙方提前__天书面通知甲方解除劳动合同。3.甲方根据国家法律法规规定或乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同。4.乙方因过失被追究刑事责任，甲方有权解除劳动合同。5.劳动合同期满，双方未签订新的劳动合同，乙方应办理离职手续。七、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致劳动合同解除或无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。八、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：泰安市印刷有限公司乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度6.劳动合同解除/终止证明7.违约金支付证明二、违约行为及认定：1.乙方提前解除劳动合同，未按约定提前通知甲方。3.乙方严重违反甲方规章制度。4.甲方未按时足额支付乙方工资。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费。6.甲方未提供乙方必要的劳动保护措施和劳动条件。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。3.加班：劳动者在法定工作时间之外，继续从事本职工作或用人单位安排的其他工作。4.违约金：违反合同约定的一方按照约定向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按时足额支付乙方工资，乙方应与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.加班费计算问题：如乙方对加班费计算有异议，应向甲方提出书面申请，要求甲方按照法律法规和合同约定进行计算。3.社会保险问题：如甲方未为乙方缴纳社会保险费，乙方可以要求甲方补缴，并向劳动监察部门投诉。4.劳动合同解除/终止问题：如甲方违法解除/终止劳动合同，乙方可以要求甲方支付违约金，并向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.泰安市印刷行业企业与员工签订劳动合同。2.劳动合同到期，双方