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文档简介

单位保洁劳动用工合同范本

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_________________________________

法定代表人（或负责人）：_______________

联系电话：_____________________________

乙方（劳动者）：_____________________

身份证号码：___________________________

住址：_________________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方需要保洁服务，乙方愿意提供相应的保洁服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本合同，共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任保洁岗位工作。

2.2乙方的工作地点为甲方指定的________________。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

3.2乙方享有国家规定的节假日休息和带薪年休假。

第四条劳动报酬

4.1甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。乙方的月工资为人民币（大写）__________________元。

4.2甲方应于每月的第____日前以货币形式支付乙方上一个月的工资。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方根据实际情况确定。

第六条劳动保护和劳动条件

6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

6.2甲方应定期对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。

第七条劳动纪律和规章制度

7.1乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。

7.2乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依法依规进行处理。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

8.2双方均可依法解除或终止本合同。解除或终止合同的条件和程序应符合国家法律规定。

第九条违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第十条争议解决

10.1双方因履行本合同发生争议，应先通过协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

第十一条其他约定

11.1____________________________________________________。

11.2____________________________________________________。

第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________乙方（

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