化工行业劳动合同范本

化工行业劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。第一条劳动合同的期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2乙方同意在合同期限内，按照甲方的要求，全面履行职务，遵守甲方的各项规章制度。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为：__________2.2乙方的工作地点为：__________2.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保持职业素养，不得泄露甲方的商业秘密。第三条劳动报酬3.1乙方在合同期限内的工资为：__________元/月。3.2乙方的工作奖金、津贴、加班工资等，按照甲方的相关规定执行。3.3乙方享有法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。第四条劳动保护与劳动条件4.1甲方应按照国家和地方政府的法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。4.2甲方应保障乙方的人身权利，不得强迫乙方从事有毒、有害、危险和对乙方身体有害的高强度工种。4.3甲方应按时足额支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险费用。第五条乙方义务5.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。5.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。5.3乙方在合同期限内，不得以任何理由辞职，否则甲方有权追究乙方的违约责任。第六条合同的变更、解除和终止6.1合同期限内，甲乙双方同意提前解除劳动合同的，应当书面协商一致。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反甲方的规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。6.3劳动合同期满，双方未续签的，视为自动终止。第七条经济补偿7.1合同期限内，甲方解除劳动合同的，应按照相关法律法规的规定，支付乙方经济补偿。7.2乙方主动辞职的，无权要求甲方支付经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中，如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2乙方不服仲裁裁决的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度复印件6.社会保险缴纳证明7.劳动争议仲裁委员会联系方式8.人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密的，视为违约。3.乙方未经甲方同意，擅自辞职的，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，视为违约。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费用的，视为违约。6.甲方未提供符合安全标准的劳动条件的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动合同期限：劳动合同的有效时间。3.工作时间：乙方在甲方工作期间的工作时间。4.劳动报酬：乙方因提供劳动力而应得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者权益，强制用人单位为劳动者缴纳的保险。6.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供身份证复印件等材料。解决办法：要求乙方尽快提供相关材料，否则影响劳动合同的履行。2.问题：甲方未按时支付劳动报酬。解决办法：乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以与乙方沟通，要求乙方停止泄露行为，并可以要求乙方承担违约责任。4.问题：发生劳动争议。解决办法：按照合同约定，先尝试友好协商解决，协商不成再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订劳动合同。2.甲方与乙方续签劳动合同。