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单位法人授权指引合同编号:__________合同签订日期:____年__月__日甲方(授权方):单位名称:______________________单位地址:______________________联系人:______________________联系电话:______________________电子邮箱:______________________乙方(被授权方):单位名称:______________________单位地址:______________________联系人:______________________联系电话:______________________电子邮箱:______________________鉴于甲方为合法成立的单位法人,具备独立承担民事责任的能力;乙方为具备相应资质的单位法人,愿意接受甲方的授权,并按照甲方的要求行事。为明确双方的权利义务,经甲乙双方友好协商,特订立本授权指引,以共同遵守。第一条授权范围1.1甲方授权乙方在【授权期限】内,【授权事项】包括但不限于:(1)代表甲方处理【授权事项具体内容】;(2)代表甲方签订【授权事项具体内容相关的文件及协议】;(3)代表甲方参加【授权事项具体内容相关的会议、活动等】。1.2乙方在授权范围内行使权利、履行义务时,应严格遵守国家法律法规、政策规定以及甲方的内部管理制度。第二条授权期限2.1本授权指引自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为【授权期限】年。2.2授权期限届满,如双方无异议,本授权指引自动续约【续约期限】年。2.3授权期限内,如一方不再需要对方履行授权范围内的权利和义务,可书面通知终止本授权指引。第三条权利义务3.1甲方权利义务(1)明确授权范围,确保乙方在授权期限内合法合规行使权利;(2)对乙方在授权范围内的行为给予必要的支持与配合;(3)按照约定向乙方支付授权费用(如有);(4)本授权指引有效期内,甲方不得单方面撤销或变更授权。3.2乙方权利义务(1)严格按照甲方的授权范围行事,确保合法合规;(2)及时向甲方报告授权事项的进展情况;(3)按照约定向甲方支付相关费用(如有);(4)本授权指引有效期内,乙方不得将授权事宜转委托给第三方。第四条保密条款4.1双方在履行本授权指引过程中,可能涉及国家秘密、商业秘密等敏感信息。双方均有义务对相关信息予以保密。4.2保密期限自本授权指引签订之日起计算,有效期为【保密期限】年。4.3双方如因违反保密义务造成对方损失,应承担相应的赔偿责任。第五条违约责任5.1双方应严格按照本授权指引履行各自的权利义务,如一方违反本授权指引,导致另一方损失的,违约方应承担赔偿责任。5.2双方因不可抗力导致无法履行本授权指引的,不承担违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行本授权指引过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本授权指引一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本授权指引未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本授权指引具有同等法律效力。甲方(授权方):______________________乙方(被授权方):______________________授权代表(签名):______________________授权代表(签名):______________________签订日期:____年__月__日签订地点:______________________一、附件列表:1.授权方和被授权方的营业执照副本复印件2.授权方和被授权方的法定代表人身份证明复印件3.授权方和被授权方的联系人信息表4.授权事项具体内容的相关文件及协议5.授权范围内的权利和义务明细表6.授权费用支付证明文件(如有)7.保密协议8.补充协议(如有)二、违约行为及认定:1.甲方未经乙方同意,单方面撤销或变更授权的行为2.乙方将授权事宜转委托给第三方的行为3.乙方在授权范围内未按约定行事的行为4.双方未履行保密义务的行为5.双方未按照约定支付相关费用的行为6.因不可抗力导致无法履行本授权指引的行为三、法律名词及解释:1.单位法人:具有独立承担民事责任的能力,合法成立的组织。2.授权范围:甲方授权乙方在一定期限内行使的权利和承担的义务。3.授权期限:授权范围的有效期。4.授权事项:甲方授权乙方处理的具体事项。5.权利义务:双方在授权范围内应履行的事项。6.保密义务:双方对授权过程中涉及的秘密信息予以保密的义务。7.违约行为:违反本授权指引的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.授权范围不明确解决办法:双方签订补充协议,明确授权范围。2.授权期限不合理解决办法:双方协商调整授权期限。3.授权费用支付纠纷解决办法:按照约定支付授权费用,如有争议,可通过协商或法律途径解决。4.保密义务履行不到位解决办法:加强保密意识,签订保密协议,明确保密期限和违约责任

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