正规聘请合同范本

正规聘请合同范本合同编号：__________甲方（聘请方）：__________乙方（受聘方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方受聘于甲方一事，达成如下合同条款：第一条聘请岗位及职责1.1乙方担任甲方公司/部门的__________岗位，负责__________工作。1.2乙方应严格遵循甲方的管理制度、工作流程和岗位职责要求，认真履行职责，努力提高工作效率。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面签订续约合同。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方规定执行。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。4.2乙方按照甲方规定的作息时间上下班，如有特殊情况需加班，应提前向甲方申请，并按照甲方规定支付加班费。第五条保密协议5.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。6.2乙方违反国家法律法规、甲方管理制度，甲方有权立即解除合同。6.3甲方因客观原因需要解除或终止合同的，应依法支付乙方经济补偿。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生纠纷的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.1本合同附件包括：《员工手册》、《公司规章制度》、《岗位职责说明书》等。8.2附件与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应严格遵守。9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘请方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日（注：以上合同范本仅供参考，具体内容请根据实际情况和法律法规进行修改和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（聘请方）：__________乙方（受聘方）：__________第三方（服务提供方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方的主体地位，经友好协商，就乙方受聘于甲方一事，达成如下合同条款：第一条第三方主体职责1.1第三方作为服务提供方，负责向甲方提供与乙方工作相关的一系列服务，包括但不限于技术支持、培训、设备供应等。1.2第三方应确保所提供的服务质量达到甲方的要求，并按照甲方的指示及时调整和改进。第二条甲方权益优先2.1乙方在工作中应服从甲方的管理和指挥，并严格遵守甲方的规章制度。2.2甲方有权根据工作需要，随时调整乙方的岗位职责和工作内容。2.3甲方有权根据乙方的业绩和表现，给予乙方相应的奖励和晋升机会。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方如违反甲方规章制度或合同约定，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。3.2乙方在合同期内如擅自离职，应支付给甲方违约金，具体金额双方协商确定。3.3乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。第四条第三方责任4.1第三方应确保所提供的服务符合甲方的要求，并保证乙方的权益不受损害。4.2第三方如因提供的服务问题导致乙方权益受损，应承担相应的法律责任。第五条合同解除和终止5.1在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。5.2乙方违反国家法律法规、甲方管理制度，甲方有权立即解除合同。5.3甲方因客观原因需要解除或终止合同的，应依法支付乙方经济补偿。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生纠纷的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条第三方介入的意义和目的7.1第三方介入的意义在于，可以为甲方提供专业化的服务支持，提高乙方的工作效率和质量。7.2第三方介入的目的在于，通过专业化的服务，帮助甲方实现业务目标，同时保障乙方的权益。第八条甲方为主导的目的和意义8.1甲方为主导的目的在于，确保乙方的各项工作符合甲方的要求和期望，同时保障甲方的利益。8.2甲方为主导的意义在于，通过制定合同条款，明确乙方的职责和权益，确保甲方的业务目标得以实现。（注：以上合同范本仅供参考，具体内容请根据实际情况和法律法规进行修改和完善。）第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（聘请方）：__________乙方（受聘方）：__________第三方（技术服务提供商）：__________鉴于乙方接受甲方的聘请，且甲方为了提升乙方的工作效率和质量，决定引入第三方作为技术服务提供商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方的主体地位，经友好协商，就乙方受聘于甲方一事，达成如下合同条款：第一条第三方主体职责1.1第三方作为技术服务提供商，负责向乙方提供必要的技术支持和培训，以确保乙方能够顺利完成甲方委派的工作任务。1.2第三方应确保所提供的技术服务达到乙方的要求，并按照乙方的指示及时调整和改进。第二条乙方权益优先2.1乙方在工作中应服从甲方的管理和指挥，并严格遵守甲方的规章制度。2.2乙方有权根据工作需要，随时向甲方提出关于技术支持和培训的需求。2.3乙方有权根据个人的业绩和表现，向甲方提出奖励和晋升的申请。第三条甲方违约及限制条款3.1甲方如违反甲方规章制度或合同约定，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此造成的损失。3.2甲方如擅自解除或终止合同，应支付给乙方违约金，具体金额双方协商确定。3.3甲方如未按照约定提供技术支持和培训，应承担相应的法律责任。第四条第三方责任4.1第三方应确保所提供的技术服务符合乙方的要求，并保证乙方的权益不受损害。4.2第三方如因提供的技术服务问题导致乙方权益受损，应承担相应的法律责任。第五条合同解除和终止5.1在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。5.2乙方违反国家法律法规、甲方管理制度，甲方有权立即解除合同。5.3甲方因客观原因需要解除或终止合同的，应依法支付乙方经济补偿。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生纠纷的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条乙方为主导的目的和意义7.1乙方为主导的目的在于，确保甲方的支持和第三方提供的技术服务能够满足乙方的需求，保障乙方的权益。7.2乙方为主导的意义在于，通过制定合同条款，明确甲方的责任和义务，以及第三方的服务内容，确保乙方的合法权益得以实现。第八条弱化甲