央企劳动合同食品安全篇

央企劳动合同食品安全篇合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致、公平公正的原则，就乙方在甲方从事食品安全相关工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.若乙方因个人原因提出解除本合同，应提前____天通知甲方。二、工作内容1.乙方在甲方从事食品安全相关工作，包括但不限于食品生产、加工、销售等环节的质量控制、检验检测及食品安全管理。2.乙方应按照甲方的要求，遵守国家食品安全法律法规，严格执行食品安全管理制度，确保食品安全。3.乙方应积极参加甲方组织的食品安全培训和学习，提高自身食品安全意识和技能。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方加班工资按照甲方制定的加班工资规定执行。3.乙方享有甲方的各项福利待遇，包括但不限于五险一金、年终奖、节假日福利等。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间不得超过40小时，按照甲方制定的工作时间规定执行。2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.乙方加班应按照甲方制定的加班工资规定执行。五、劳动保护与劳动条件1.甲方应按照国家安全生产法律法规，为乙方提供符合食品安全要求的工作环境和条件。2.甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方从事的工作符合食品安全要求。3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的合法权益。六、保密条款1.乙方同意在合同期限内及合同终止后继续承担保密义务，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。七、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。2.乙方提前终止本合同的，应按照甲方制定的规定办理。3.合同到期，本合同自然终止。若双方同意续签，应提前____天协商达成一致，并签订新的劳动合同。4.乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的，甲方有权解除本合同。八、违约责任1.甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。九、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除和终止以及违约责任等事项，如有争议，甲乙双方应友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方健康检查报告4.食品安全管理制度5.食品安全培训资料6.保密协议7.加班工资规定8.甲方福利待遇规定9.国家安全生产法律法规相关文件10.国家食品安全法律法规相关文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定从事食品安全相关工作，或因个人原因导致工作不能正常进行。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。3.甲方未按照约定提供符合食品安全要求的工作环境和条件。4.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未按照约定支付乙方工资及加班工资。6.甲方未按照约定提供乙方福利待遇。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。2.食品安全：指食品无毒、无害，符合应当有的营养要求，对人体健康不造成任何急性、亚急性或者慢性危害。3.保密义务：乙方对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密的义务。4.违约责任：违反合同约定应承担的法律责任。5.社会保险费：用人单位为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费用。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作环境和条件不符合食品安全要求：及时与甲方沟通，要求整改，确保食品安全。2.工资及加班工资未按约定支付：保留证据，与甲方协商解决，如协商不成可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。3.甲方未按约定提供福利待遇：保留证据，与甲方协商解决，如协商不成可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。4.乙方泄露甲方商业秘密等：立即与乙方沟通，要求停止违约行为，如乙方不配合可依法采取措施保护甲方权益。5.合同争议：友好协商解决，如协商不成可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为央企，乙方为甲方员工，从事食品安全相关工作。