临时工劳动合同保安人员

临时工劳动合同保安人员合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________第一条工作内容1.1乙方在甲方的指导下，负责保安工作，保护甲方单位的安全。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按照要求完成工作任务。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间为：每日____小时，每周____天，具体工作时间根据甲方需求调整。2.2乙方按照国家规定享受法定节假日，如需加班，应按照甲方规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资为：每月人民币____元（大写：____________________元整）。3.2乙方工资的支付时间为每月____日，如遇节假日或公休日，提前至最近的工作日支付。第四条社会保险4.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担的社会保险个人部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护用品，并定期进行安全培训。5.2乙方应正确使用劳动保护用品，严格遵守安全生产规定。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但应提前____天通知对方。6.2合同期满，本合同自动终止。如双方同意续签，应提前____天协商达成一致。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2甲方未按时支付工资、加班费、社会保险费等，乙方有权要求甲方支付，并可要求支付违约金。第八条其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。8.3本合同的修改、解除或终止，必须经过甲乙双方协商一致，并书面确认。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方学历证明4.甲方营业执照副本5.甲方税务登记证副本6.甲方组织机构代码证副本7.甲方社会保险登记证副本8.甲方与乙方签订的保密协议9.甲方与乙方签订的服务协议10.其他与本合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供劳动保护用品，或提供的劳动保护用品不符合国家安全标准。2.甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、社会保险费等。3.甲方未按照约定提供工作时间、休息休假等。4.乙方未按照约定完成工作任务，或违反甲方规章制度。5.乙方未按照约定提供个人相关信息，如身份证号码、联系电话等。6.其他违反本合同约定的行为。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位无固定职位、非全日制工作的劳动者。2.保安工作：指保护用人单位财产和员工安全，维护用人单位治安秩序的工作。3.加班费：指员工在法定工作时间之外工作，按照法定标准支付的工资。4.社会保险：指依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.违约金：指违反合同约定，按照约定支付给对方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、社会保险费等。解决办法：乙方有权要求甲方支付，并可要求支付违约金。2.问题：甲方未按照约定提供工作时间、休息休假等。解决办法：乙方有权要求甲方按照约定提供工作时间、休息休假，并可要求支付违约金。3.问题：甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护用品。解决办法：乙方有权要求甲方提供符合国家安全标准的劳动保护用品，并可要求支付违约金。4.问题：乙方未按照约定完成工作任务，或违反甲方规章制度。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。5.其他问题的解决办法，参照本合同相关条款执行。五、所有应用场景：1.甲方为合法经营的单位，需要招聘临时工从事保安工作。2.乙方愿意从事保安工作，并愿意与甲方签订临时工劳动合同。3.甲乙双方就工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险等达成一致。