摄影摄像专卖店劳动合同

摄影摄像专卖店劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事摄影摄像相关工作事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满前，如甲乙双方均未提出终止或修改合同，本合同自动续约一年。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事摄影摄像相关工作，包括但不限于拍摄、后期制作等。2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并保证工作质量。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间共计____小时，每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方的作息时间安排工作，如有特殊情况，双方可协商调整。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____元整）。4.2甲方每月____日前按时足额支付乙方工资。4.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方承担社会保险费的缴纳责任，乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方正常工作所需的劳动保护措施和劳动条件。6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，确保乙方的人身安全。第七条商业秘密7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密。7.2乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》。第八条合同解除和终止8.1在合同期内，甲乙双方均有权提前三十天通知对方解除或终止合同。8.2乙方违反合同规定，甲方有权立即解除合同。8.3合同期满，本合同自行终止。第九条违约责任9.1甲乙双方违反合同规定，应承担相应的违约责任。9.2乙方造成甲方经济损失的，应承担相应的赔偿责任。第十条争议解决10.1甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十一条其他11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.保密协议5.工作职责说明书6.劳动者的个人信息表7.社会保险手册二、违约行为及认定：1.乙方违反合同规定提前解除或终止合同，未经甲方同意。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密，未经甲方同意。3.乙方未按照甲方要求完成工作任务，工作质量不符合甲方要求。4.甲方未按时足额支付乙方工资。5.甲方未依法为乙方参加社会保险。6.甲方未提供乙方正常工作所需的劳动保护措施和劳动条件。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同双方当事人权利义务关系的法律。2.社会保险：是指国家为保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。3.商业秘密：是指不为公众所知悉，能够为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约行为：是指合同当事人违反合同约定的义务，导致合同不能履行或者不能完全履行行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中遇到不理解的工作内容或要求，应及时与甲方沟通，寻求解答和帮助。解决办法：建立畅通的沟通渠道，甲方应及时解答乙方的疑问，提供必要的培训和指导。2.甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：甲方应严格按照合同约定时间支付工资，如有疑问，乙方可以与甲方财务部门核实。3.乙方在工作过程中发生工伤。解决办法：甲方应立即采取措施救治，并依法为乙方申报工伤，承担相应的赔偿责任。五、所有应用场景：1.甲方为摄影摄像专卖店，乙方为甲方提供摄影摄像服务。2.甲方为乙方提供工作条件和劳动保护，乙方按照甲方要求