北京市体育服务劳动合同范本

北京市体育服务劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动续约____年。第二条工作内容（详细工作内容可以根据实际情况填写）第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不得超过____小时，具体工作时间按照甲方的安排执行。3.2乙方有权享受国家法定节假日休息，具体休息时间按照甲方的规定执行。第四条劳动报酬4.1乙方提供劳务应当按照甲方的规定获得相应的报酬，报酬标准为：（详细报酬标准可以根据实际情况填写）4.2乙方提供劳务的报酬应当按时支付，甲方每月____日前支付乙方上个月的劳动报酬。第五条社会保险5.1甲方应当为乙方参加社会保险，按照国家规定缴纳社会保险费。5.2乙方应当按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方的劳动报酬中代扣代缴。第六条劳动保护6.1甲方应当为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件，保障乙方的人身安全。6.2乙方在提供劳务过程中，应当遵守甲方的安全生产规章制度，注意劳动安全。第七条保密条款7.1乙方在提供劳务过程中，可能接触到的甲方商业秘密和机密信息，乙方应当予以保密。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。8.2乙方违反国家法律法规的规定，给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。第九条争议解决9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2甲乙双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证副本复印件6.社会保险登记证副本复印件7.劳动合同书面协议8.补充协议书面文件9.劳动争议仲裁委员会联系方式10.人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬，经乙方催告后仍不支付的，构成违约。2.甲方未按照本合同约定提供乙方劳动保护条件，经乙方提出后仍不改正的，构成违约。3.乙方未按照本合同约定提供劳务，或者提供的劳务不符合约定标准的，构成违约。4.乙方未按照本合同约定保密的，构成违约。5.甲乙双方未按照本合同约定解决争议的，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：指劳动者按照约定提供劳动所应得的报酬。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度。4.劳动保护：指用人单位为劳动者提供的符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方劳动报酬。解决办法：乙方应当及时向甲方催告，要求按时支付劳动报酬；如甲方仍不支付，乙方可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.问题：甲方未提供乙方劳动保护条件。解决办法：乙方应当提出书面要求，要求甲方改正；如甲方仍不改正，乙方可以依法向劳动保障行政部门投诉。3.问题：乙方提供的劳务不符合约定标准。解决办法：甲方有权要求乙方改正，如乙方仍不改正，甲方可以依法解除劳动合同。4.问题：乙方未保密甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方停止侵权行为，赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为体育服务提供者，乙方为提供个人劳务的劳动者。2.