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文档简介

编号:__________职工入职合同模板(2024版)甲方:___________________乙方:___________________签订日期:_____年_____月_____日

职工入职合同模板(2024版)合同目录第一章:总则1.1合同签订主体1.2合同效力1.3合同签订时间1.4合同履行地点1.5合同履行期限第二章:职工基本信息2.1职工姓名2.2性别2.3身份证号码2.4户籍所在地2.5联系电话2.6电子邮箱2.7学历2.8专业2.9职业资格证书第三章:岗位及职责3.1岗位名称3.2岗位职责3.3岗位说明书3.4岗位晋升机制第四章:劳动报酬4.1基本工资4.2绩效奖金4.3津贴补贴4.4奖金制度4.5工资支付时间第五章:工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息日5.3法定节假日5.4年假5.5婚假5.6产假5.7陪产假5.8病假5.9丧假第六章:劳动保险和福利6.1社会保险6.2医疗保险6.3养老保险6.4失业保险6.5工伤保险6.6生育保险6.7住房公积金6.8福利待遇第七章:培训与发展7.1培训机会7.2培训内容7.3培训费用7.4职业发展规划第八章:保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九章:劳动合同的变更、解除和终止9.1劳动合同的变更9.2劳动合同的解除9.3劳动合同的终止9.4经济补偿第十章:争议解决10.1劳动争议的解决方式10.2劳动仲裁10.3诉讼途径第十一章:其他约定11.1劳动合同的续签11.2劳动合同的归档11.3双方约定的其他事项第十二章:附件12.1职工简历12.2岗位说明书12.3职业资格证书复印件12.4身份证复印件12.5学历证书复印件第十三章:双方签字13.1用人单位签字13.2职工签字第十四章:合同生效14.1合同生效时间14.2合同终止时间合同编号_________第一章:总则1.1合同签订主体甲方:(用人单位全称)乙方:(职工姓名)1.2合同效力本合同自双方签字之日起生效,至合同终止日期止。1.3合同签订时间本合同签订时间为:【年】【月】【日】。1.4合同履行地点本合同履行地点为:【用人单位地址】。1.5合同履行期限本合同期限为:【年】。第二章:职工基本信息2.1职工姓名乙方姓名:【职工姓名】。2.2性别乙方性别:【男/女】。2.3身份证号码乙方身份证号码:【身份证号码】。2.4户籍所在地乙方户籍所在地:【户籍所在地】。2.5联系电话乙方联系电话:【联系电话】。2.6电子邮箱乙方电子邮箱:【电子邮箱】。2.7学历乙方学历:【学历】。2.8专业乙方专业:【专业】。2.9职业资格证书乙方持有的职业资格证书:【职业资格证书名称】。第三章:岗位及职责3.1岗位名称乙方岗位名称为:【岗位名称】。3.2岗位职责乙方岗位职责:【岗位职责】。3.3岗位说明书附件一:岗位说明书。3.4岗位晋升机制附件二:岗位晋升机制。第四章:劳动报酬4.1基本工资乙方基本工资为:【基本工资金额】。4.2绩效奖金乙方绩效奖金根据:【绩效考核标准】。4.3津贴补贴乙方享受的津贴补贴包括:【津贴补贴名称】。4.4奖金制度附件三:奖金制度。4.5工资支付时间乙方工资支付时间为:【工资支付时间】。第五章:工作时间与休息休假5.1工作时间乙方工作时间:【工作小时/天数】。5.2休息日乙方休息日:【休息日】。5.3法定节假日乙方享有【天数】天法定节假日。5.4年假乙方享有【天数】天年假。5.5婚假乙方享有【天数】天婚假。5.6产假乙方享有【天数】天产假。5.7陪产假乙方享有【天数】天陪产假。5.8病假乙方享有【天数】天病假。5.9丧假乙方享有【天数】天丧假。第六章:劳动保险和福利6.1社会保险6.2医疗保险甲方为乙方缴纳医疗保险,待遇:【医疗保险待遇】。6.3养老保险甲方为乙方缴纳养老保险,待遇:【养老保险待遇】。6.4失业保险甲方为乙方缴纳失业保险,待遇:【失业保险待遇】。6.5工伤保险甲方为乙方缴纳工伤保险,待遇:【工伤保险待遇】。6.6生育保险甲方为乙方缴纳生育保险,待遇:【生育保险待遇】。6.7住房公积金甲方为乙方缴纳住房公积金,账户:【住房公积金账户】。6.8福利待遇第七章:培训与发展7.1培训机会甲方提供乙方【次数】次培训机会。7.2培训内容附件四:培训内容。7.3培训费用甲方承担乙方培训费用:【培训费用】。7.4职业发展规划附件五:职业发展规划。第八章:保密协议8.1保密内容乙方必须对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。8.2保密期限乙方的保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止后【年数】年内继续有效。8.3违约责任乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第九章:劳动合同的变更、解除和终止9.1劳动合同的变更本合同的变更应经双方协商一致,并书面确认。9.2劳动合同的解除9.3劳动合同的终止本合同终止的条件为:【终止条件】。9.4经济补偿甲方依法向乙方支付经济补偿,具体金额和方式:【金额和方式】。第十章:争议解决10.1劳动争议的解决方式双方同意通过友好协商解决劳动争议。10.2劳动仲裁如协商不成,任何一方均可向【仲裁委员会名称】申请劳动仲裁。10.3诉讼途径如仲裁不成的,可向【法院名称】提起诉讼。第十一章:其他约定11.1劳动合同的续签本合同到期前【天数】,双方协商续签事宜。11.2劳动合同的归档本合同一式两份,双方各执一份,归档保管。11.3双方约定的其他事项双方其他约定:【其他事项】。第十二章:附件12.1职工简历附件六:职工简历。12.2岗位说明书附件七:岗位说明书。12.3职业资格证书复印件附件八:职业资格证书复印件。12.4身份证复印件附件九:身份证复印件。12.5学历证书复印件附件十:学历证书复印件。第十三章:双方签字甲方(用人单位):【用人单位盖章】乙方(职工):【职工签名】第十四章:合同生效14.1合同生效时间本合同自双方签字之日起生效。14.2合同终止时间本合同终止时间为:【终止时间】。甲方(用人单位):_______________________乙方(职工):_______________________多方为主导时的,附件条款及说明附加条款一:甲方为主导时的特殊规定1.1甲方单方面解除合同如甲方因经营需要或其他合理原因单方面解除本合同,应提前【天数】通知乙方,并支付乙方【金额】的经济补偿。1.2甲方调整乙方的岗位和职责甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位和职责,乙方应予以配合。如甲方调整乙方的岗位导致乙方的工作地点发生变化,甲方应提供相应的交通补贴。1.3甲方培训乙方甲方应提供必要的培训机会,以提升乙方的工作技能。培训期间,甲方应支付乙方【金额】的培训费用,并提供相应的工资待遇。附加条款二:乙方为主导时的特殊规定2.1乙方提前解除合同乙方如因个人原因需要提前解除本合同,应提前【天数】通知甲方,并支付甲方【金额】的违约金。2.2乙方兼职乙方在不影响甲方工作的情况下,可以从事兼职活动,但需事先征得甲方的同意。2.3乙方保密义务乙方在合同终止后【年数】年内,仍应承担对甲方保密信息的保密义务,否则应承担违约责任。附加条款三:第三方中介的特殊规定3.1第三方中介的引入甲方和乙方同意引入第三方中介机构,协助处理合同履行过程中的相关事宜。3.2第三方中介的费用第三方中介机构的费用由甲方承担,具体金额和支付方式:【金额和支付方式】。3.3第三方中介的职责第三方中介机构应负责处理合同履行过程中的争议解决、劳动仲裁和诉讼等相关事宜。附件及其他补充说明一、附件列表:1.附件一:岗位说明书2.附件二:培训内容3.附件三:奖金制度4.附件四:职业发展规划5.附件五:保密协议6.附件六:职工简历7.附件七:身份证复印件8.附件八:学历证书复印件9.附件九:职业资格证书复印件10.附件十:其他约定的相关文件二、违约行为及认定:1.甲方未按约定提供工作岗位或调整乙方岗位未提供相应补偿。2.甲方未按时支付工资、奖金、津贴补贴等。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.甲方未提供合同约定的培训机会和发展条件。5.乙方未按约定提供个人信息或提供虚假信息。6.乙方未履行保密义务或泄露甲方商业秘密。7.乙方未按约定完成工作任务或违反甲方规章制度。8.乙方提前解除合同未支付违约金。9.乙方兼职影响甲方工作或未征得甲方同意。10.双方未按约定履行合同的其他条款。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。2.保密义务:劳动者对用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。3.经济补偿:用人单位依法支付给劳动者的经济补偿金。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度。5.住房公积金:由用人单位和劳动者共同缴纳的一种长期住房储金。6.违约金:违反合同约定应支付的金钱赔偿。7.兼职:劳动者在主要工作之外,从事其他有报酬的工作。8.培训:用人单位为提升劳动者工作技能而提供的培训机会。9.试用期:用人单位和劳动者相互了解、考察的期限。10.劳动合同解除:双方提前终止劳动合同关系的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定提供工作岗位或调整岗位未提供补偿。解决办法:乙方应与甲方协商解决,协商不成可申请劳动仲裁。2.问题:甲方未按时支付工资、奖金等。解决办法:乙方有权要求甲方补发工资、奖金,协商不成可申请劳动仲裁。3.问题:甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。解决办法:乙方有权要求甲方补缴社会保险和住房公积金,协商不成可申请劳动监察。4.问题:甲方未提供约定的培训机会和发展条件。解决办法:乙方有权要求甲方履行培训义务,协商不成

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