风力发电驾驶员雇佣协议_第1页
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文档简介

风力发电驾驶员雇佣协议合同编号:__________甲方(雇佣方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(受雇方):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲方为一家专业从事风力发电的企业,乙方愿意接受甲方的雇佣,担任风力发电驾驶员,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本协议。第一条雇佣岗位和职责1.1乙方担任甲方的风力发电驾驶员,负责风力发电机的驾驶、操作和维护工作。1.2乙方应按照甲方的要求,严格遵守操作规程和安全规定,保证风力发电机的正常运行。1.3乙方应定期参加甲方组织的培训和学习,提高自身的业务技能和安全意识。第二条雇佣期限2.1本协议自双方签字生效之日起生效,有效期为____年。2.2双方应在协议期满前____个月,协商是否续签。第三条劳动报酬3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元(税前),按月支付。3.2乙方加班工资按照甲方的相关规定执行。3.3乙方的工作报酬不含但不限于社会保险、公积金等福利待遇,甲方应按照国家的相关法律法规为乙方缴纳社会保险和公积金。第四条工作时间4.1乙方的工作时间为____小时/天,____天/周。4.2乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,有事提前请假。第五条保密条款5.1乙方在甲方任职期间和离职后一年内,不得以任何形式泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。5.2乙方不得利用甲方的资源从事与甲方业务相竞争的活动。第六条解除和终止协议6.1在协议期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本协议。6.2在协议期内,如甲方因业务需要撤销乙方岗位,甲方应提前一个月通知乙方解除本协议。6.3本协议期满,双方未续签,则协议自行终止。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇佣方):__________乙方(受雇方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方技能培训证书复印件5.甲方营业执照复印件6.甲方风力发电机操作手册7.甲方安全管理制度复印件8.甲方培训资料二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方要求完成工作任务,或因操作不当导致设备损坏,视为违约。2.乙方未按照约定时间到岗,或未提前请假,视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息,视为违约。4.乙方利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动,视为违约。5.甲方未按时支付乙方工资,或未依法为乙方缴纳社会保险和公积金,视为违约。三、法律名词及解释:1.雇佣方:指承担雇佣义务,支付工资并保障乙方权益的一方。2.受雇方:指提供劳动力,接受雇佣并执行工作任务的一方。3.风力发电驾驶员:指具备相关技能和资质,负责风力发电机的驾驶、操作和维护工作的人员。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。6.机密信息:指除商业秘密和技术秘密外,甲方认为需要保密的其他信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按照约定时间到岗:提前与乙方沟通,了解原因,如无故不到岗,按违约处理。2.乙方在工作中受伤:及时送医,并为乙方申报工伤,按照相关法律法规承担赔偿责任。3.乙方提出辞职:提前一个月通知甲方,办理离职手续,如乙方未提前通知,按违约处理。4.甲方未按时支付工资:及时支付工资,并向乙方道歉,如多次发生,按违约处理。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险和公积金:及时补缴,并向乙方道歉,如多次发生,按违约处理。五、所有应用场景:1.甲方为风力发电企业,需要雇佣驾驶员操作和维护风力发电机。2.乙方具备相关技能和资质

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