单位社保代缴全权书

单位社保代缴全权书合同编号：__________甲方（授权单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托单位）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为依法建立健全社会保障制度，保障员工的社会保险权益，根据国家有关法律法规的规定，甲方愿意将其员工的社会保险缴纳事项全权委托给乙方代理。为了明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本全权书。第一条委托事项1.1甲方委托乙方代理的事项包括：为甲方员工参加社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）及代缴社会保险费。1.2甲方应将员工的人事档案、身份证复印件等相关资料提供给乙方，以便乙方为甲方员工办理社会保险手续。1.3甲方应对乙方代理的事项予以充分信任，不得干预乙方的正常代理工作。第二条乙方职责2.1乙方应按照国家法律法规的规定，为甲方员工办理社会保险手续，并按时足额缴纳社会保险费。2.2乙方应妥善保管甲方提供的人员资料，确保资料的安全、完整和保密。2.3乙方应定期向甲方通报社会保险缴纳情况，并提供相关报表和资料。2.4乙方应协助甲方处理员工的社会保险事宜，如咨询、理赔等。第三条费用结算3.1甲方应按照乙方提供的收费标准，按时支付社会保险费用。3.2甲方支付给乙方的费用，乙方应开具正规发票。3.3双方应定期对账，确保费用的准确无误。第四条违约责任4.1任何一方违反本全权书的规定，导致对方损失的，应承担相应的违约责任。4.2如因国家法律法规变化，导致本全权书无法继续履行，双方应协商变更或终止本全权书。第五条争议解决5.1双方在履行本全权书过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本全权书一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本全权书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，期满后双方可续签。甲方（授权单位）：__________乙方（受托单位）：__________签订日期：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________一、附件列表：1.甲方（授权单位）的营业执照副本复印件2.甲方（授权单位）的组织机构代码证复印件3.甲方（授权单位）的税务登记证复印件4.乙方（受托单位）的营业执照副本复印件5.乙方（受托单位）的组织机构代码证复印件6.乙方（受托单位）的税务登记证复印件7.甲方提供的员工名单及身份证复印件8.社会保险缴费明细表9.社会保险费用支付凭证10.双方签订的《单位社保代缴全权书》正本二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付社会保险费用的，视为违约。2.甲方未提供完整员工资料，导致乙方无法按时办理社会保险手续的，视为违约。3.乙方未按照国家法律法规规定，未按时足额缴纳社会保险费的，视为违约。4.乙方未妥善保管甲方提供的人员资料，导致资料泄露、遗失的，视为违约。5.双方未按约定时间进行对账，导致费用纠纷的，视为违约。三、法律名词及解释：1.社会保障制度：国家通过法律、法规建立的，为保障公民基本生活需要和社会福利而实行的一系列制度。2.社会保险：为保障劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时基本生活需要的一种社会福利制度。3.社会保险费：用人单位和职工按照法律法规规定的比例，向社会保险经办机构缴纳的费用。4.社会保险待遇：劳动者因失业、疾病、生育等原因暂时或永久失去劳动能力，从社会保险基金中按规定领取的生活补助。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付社会保险费用。解决办法：及时与甲方沟通，提醒甲方按时支付费用，必要时可依法采取措施追讨欠款。2.问题：甲方提供的员工资料不完整或不真实。解决办法：要求甲方补充提供完整、真实的员工资料，必要时可终止代理服务。3.问题：乙方未按时足额缴纳社会保险费。解决办法：及时与乙方沟通，要求乙方立即纠正，必要时可依法采取措施追究责任。4.问题：双方对费用产生纠纷。解决办法：定期对账，明确费用支付情况，如有纠纷，可通过友好协商或法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为依法建立健全社会保障制度，保障员工的社会保险权益。2.甲方缺乏专业人力资源管理经验