委托代理招聘协议书范文

委托代理招聘协议书范文合同编号：__________委托代理招聘协议书甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（代理方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为拓展业务，需招聘相关人员，乙方具有丰富的招聘经验，甲方愿意委托乙方代理招聘事宜，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本协议，以便共同遵守。一、委托事项1.1甲方委托乙方代理招聘甲方的员工，具体岗位、人数、要求等详见附件。1.2乙方根据甲方的要求，负责组织招聘活动，筛选合适候选人，并将候选人推荐给甲方。1.3乙方应确保推荐候选人的质量，候选人的简历、资料等信息必须真实、准确、完整。二、代理费用及支付方式2.1甲方应支付乙方的代理费用为人民币【】元整（大写：【】元整），用于支付乙方开展招聘活动的费用。2.2甲方支付代理费用后，乙方应及时开具正规发票。2.3代理费用支付方式：甲方在签订本协议后【】日内，向乙方支付代理费用的一半；剩余代理费用在乙方完成招聘任务后【】日内支付。三、双方的义务和责任3.1甲方应向乙方提供详细的招聘要求、岗位描述、薪资待遇等信息，并保证信息的真实、准确、完整。3.2甲方应对乙方推荐的候选人进行充分的考察，并在收到乙方推荐的候选人资料后【】日内给予回复。3.3乙方应按照甲方的要求，积极开展招聘活动，并及时向甲方报告招聘进展情况。3.4乙方应妥善保管甲方的招聘资料，不得泄露甲方的商业秘密。3.5乙方应对推荐的候选人负责，确保候选人的资料真实、准确、完整。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。4.2若乙方未能在规定时间内完成招聘任务，甲方有权终止本协议，并要求乙方退还已支付的代理费用。五、争议解决5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。6.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】个月。甲方（委托方）：__________乙方（代理方）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日附件：招聘要求、岗位描述、薪资待遇等详细信息一、附件列表：1.甲方招聘要求详细描述2.乙方代理服务明细表3.招聘广告模板4.候选人简历模板5.面试评价表6.候选人推荐报告7.费用明细及支付凭证8.乙方招聘流程说明二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付代理费用，或支付的金额不足。2.甲方未对乙方推荐的候选人进行充分考察，超出了约定的回复时间。3.乙方未能在约定的时间内完成招聘任务，或推荐的候选人不符合甲方要求。4.乙方未按约定保管甲方招聘资料，泄露了甲方的商业秘密。5.双方未按约定解决争议，超出协商期限未能达成一致。三、法律名词及解释：1.委托代理：指甲方委托乙方代为办理特定事务的行为。2.代理费用：乙方为甲方提供代理服务所收取的费用。3.违约金：违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决双方在履行合同过程中发生的争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付代理费用。解决办法：及时与甲方沟通，提醒甲方履行支付义务，必要时可寻求法律途径解决。2.问题：乙方推荐的候选人质量不高。解决办法：乙方应加强候选人筛选流程，提高推荐质量，如未能改进，甲方有权终止协议。3.问题：招聘过程中出现意外情况，导致进度延误。解决办法：双方应及时沟通，调整招聘计划，合理分配责任，共同应对意外情况。4.问题：发生争议，双方无法协商解决。解决办法：按照协议约定的争议解决方式进行，如需法律途径，可向甲方所在地法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为扩大业务规模，需要招聘大量员工。2.甲方对招聘市场不