物流公司员工劳动合同范本_第1页
物流公司员工劳动合同范本_第2页
物流公司员工劳动合同范本_第3页
物流公司员工劳动合同范本_第4页
物流公司员工劳动合同范本_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

物流公司员工劳动合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳动合同。第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲乙双方同意,本劳动合同期满前一个月,双方协商一致可以续签劳动合同。第二条工作内容1.乙方在甲方从事物流公司员工工作,具体工作岗位、工作职责和要求按照甲方的规章制度和实际工作需要确定。2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理,按时完成工作任务。第三条劳动报酬1.乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。2.乙方工资支付方式为每月____日前,甲方按时足额支付乙方工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规章制度和相关法律法规的规定执行。第四条工作时间1.乙方的工作时间为每日____小时,每周____天。2.乙方加班按照甲方的规章制度和相关法律法规的规定执行。3.乙方享有国家法定节假日休息权利,具体假期安排按照甲方的规章制度执行。第五条社会保险1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。2.乙方依法享受社会保险待遇,具体待遇按照国家和地方法律法规的规定执行。第六条劳动保护1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。2.乙方在劳动过程中应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品,严格遵守安全生产规章制度。第七条劳动权益1.乙方享有依法参加和组织工会、参加职工大会、发表意见和建议等权利。2.乙方有权依法解除劳动合同,提前通知甲方。3.乙方在劳动合同期内,甲方不得解除劳动合同,除非乙方存在法律法规规定的情形。第八条保密条款1.乙方同意在合同期内和解除合同后一年内,保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等不宜对外公开的信息。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。第九条违约责任1.甲乙双方违反劳动合同的,应当承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。2.乙方提前解除劳动合同的,应按照甲方规章制度和相关规定支付违约金。第十条争议解决1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜,双方可以另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度复印件6.社会保险缴纳证明复印件7.劳动保护设施和劳动保护用品清单8.商业秘密、技术秘密、经营秘密等相关资料二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定提供劳动力的,视为违约。2.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责的,视为违约。3.甲方未按照约定支付工资、加班费、奖金、津贴等,视为违约。4.甲方未按照约定提供社会保险待遇的,视为违约。5.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品的,视为违约。6.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.固定期限:劳动合同确定的双方履行劳动合同的期限。3.工作内容:劳动者在用人单位从事的具体工作岗位、职责和要求。4.劳动报酬:劳动者按照劳动合同约定获得的工资、奖金、津贴等。5.工作时间:劳动者每天的工作时间和每周的工作天数。6.加班:劳动者在法定工作时间之外继续工作。7.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,依法参加的养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。8.劳动保护:用人单位为劳动者提供安全、健康的劳动条件和工作环境。9.违约金:违反劳动合同约定,应承担的违约责任。10.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经用人单位采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按照约定提供劳动力。解决办法:甲方有权要求乙方按照约定提供劳动力,乙方应予以配合。2.问题:甲方未按照约定支付工资、加班费、奖金、津贴等。解决办法:甲方应按照约定支付乙方工资、加班费、奖金、津贴等,乙方有权依法主张权益。3.问题:甲方未按照约定提供社会保险待遇。解决办法:甲方应按照约定提供社会保险待遇,乙方有权依法主张权益。4.问题:甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。解决办法:甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品,乙方有权依法主张权益。5.问题:乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。五、所有应用场景:1.甲方为物流公司,乙方为甲方员工。2.甲方与乙方建立劳动关系,明确双方权

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论