临时教师工作合同范本

临时教师工作合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（临时教师）：__________地址：__________联系电话：__________身份证号：__________鉴于甲方为合法成立的学校（或其他教育机构），乙方具备相应的教师资格和能力，经双方友好协商，就乙方担任甲方临时教师一职达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为____个月。1.2合同期满前，如双方无异议，本合同自动续约____个月。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方教学区域内，按照甲方的教学计划和要求，承担临时教师工作。2.2乙方应认真备课、上课，保证教育教学质量，不得擅自离岗或迟到早退。2.3乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。第三条工作时间和待遇3.1乙方每周工作时间____小时，具体工作时间按甲方规定执行。3.2乙方工资为每月人民币____元（税前），按月支付。3.3乙方依法享受国家规定的节假日休息待遇。第四条保密条款4.1乙方在合同期间和解除合同后一年内，不得泄露甲方教学机密、学生信息等涉及甲方隐私的信息。4.2乙方不得利用甲方的资源从事与教学无关的活动。第五条解除和终止合同5.1双方同意提前解除合同的，应书面通知对方，并按照合同约定的方式办理手续。5.2乙方因严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除合同。5.3甲方因故需要解除合同的，应提前____天书面通知乙方。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时教师）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方教师资格证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方身份证明文件4.甲方教学计划和要求5.甲方规章制度6.国家规定的节假日休息待遇的相关法律文件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗、迟到早退的，视为违约。2.乙方泄露甲方教学机密、学生信息等涉及甲方隐私的信息的，视为违约。3.乙方利用甲方的资源从事与教学无关的活动的，视为违约。4.甲方未按约定时间支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按约定时间提前解除合同的，视为违约。三、法律名词及解释：1.临时教师：指在教育机构中，因教学需要而临时聘用的教师。2.教师资格：指符合国家规定的教师资格条件，并取得教师资格证书的教师。3.教学机密：指教育机构在教学过程中形成的不为公众所知的商业秘密、技术秘密等信息。4.违约：指合同一方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗、迟到早退：及时与乙方沟通，提醒其遵守合同约定，如问题持续存在，根据合同约定采取相应措施。2.乙方泄露甲方教学机密、学生信息等涉及甲方隐私的信息：立即要求乙方停止侵权行为，如必要时可依法追究其法律责任。3.乙方利用甲方的资源从事与教学无关的活动：要求乙方立即停止此类行为，并根据合同约定采取相应措施。4.甲方未按约定时间支付乙方工资：及时支付乙方工资，并向乙方道歉，确保类似问题不再发生。5.甲方未按约定时间提前解除合同：严格按照合同约定履行解除合同的程序，并向乙方解释原因。五、所有应用场景：1.