服装设计咨询行业劳动合同模板

服装设计咨询行业劳动合同模板合同编号：__________地址：联系人：联系电话：性别：身份证号码：联系电话：地址：鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方服装设计咨询行业劳动合同事宜，经双方友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。2.若双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方担任甲方的服装设计咨询师，负责公司的服装设计咨询工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成相应的服装设计咨询任务。3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤、保密、知识产权等方面的规定。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方的工作奖金、加班费、出差补贴等，按照甲方的相关规定执行。3.甲方应按时足额支付乙方的工资及奖金。四、保密协议1.乙方同意在合同期限内及解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为乙方年度工资的____倍。五、知识产权1.乙方在合同期内所创作的职务作品，属于甲方所有。2.乙方同意甲方有权使用其姓名和肖像进行宣传。六、解除和终止合同1.双方提前一个月书面通知对方，可以解除本合同。2.乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除本合同。3.乙方因健康原因不能继续从事工作的，经双方协商一致，可以解除本合同。4.本合同期满，双方未书面续约的，视为自动解除。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.保密协议6.知识产权声明7.甲方公司规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求的，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，视为违约。3.乙方违反保密义务，未经甲方同意使用甲方名义进行私人活动或谋取私利的，视为违约。4.乙方未经甲方同意，擅自将职务作品转让、许可他人使用或发表的，视为违约。5.甲方未按时足额支付乙方工资及奖金的，视为违约。6.甲方未按约定提供工作条件或保障乙方合法权益的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密义务：指劳动者在劳动关系存续期间及解除劳动关系后一定期限内，对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。3.职务作品：指劳动者在履行职务过程中创作的作品，属于用人单位所有。4.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。5.违约金：指违反合同约定的一方按照约定或法律规定向守约方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作进度延误：乙方应提前与甲方沟通，合理调整工作计划，确保工作进度。2.保密泄露：乙方应加强保密意识，遵守保密规定，如发生泄露，立即采取补救措施，并承担相应责任。3.工资奖金支付问题：甲方应按时足额支付乙方工资奖金，如发生支付问题，双方应及时沟通协商解决。4.知识产权争议：双方应明确知识产权归属，如有争议，可依法申请知识产权局或法院解决。5.解除合同争议：双方应严格按照合同约定和法律规定办理解除合同手续，如有争议，可依法申请劳动仲裁委员会或法院解决。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供