企业员工满意度调查咨询合同

企业员工满意度调查咨询合同合同编号：__________甲方（委托方）：单位名称：____________________________单位地址：____________________________联系人：____________________________联系电话：____________________________电子邮箱：____________________________乙方（受托方）：单位名称：____________________________单位地址：____________________________联系人：____________________________联系电话：____________________________电子邮箱：____________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、互利的原则，就甲方企业员工满意度调查咨询事宜达成如下协议：一、乙方的义务1.乙方应根据甲方提供的相关资料，制定详细的调查方案，并在甲方确认后进行实施。2.乙方应在调查过程中保证调查结果的真实性、准确性和有效性，并按照约定时间向甲方提供调查报告。3.乙方应对甲方的商业秘密和个人信息保密，不得泄露给第三方。二、甲方的义务1.甲方应向乙方提供与调查相关的全部资料，包括企业基本信息、员工基本信息、调查目的等。2.甲方应对乙方的工作给予必要的配合和支持，包括但不限于提供调查所需的场地、设备和人员等。3.甲方应对乙方的调查结果给予客观评价，并提出改进意见和建议。三、费用及支付1.双方确认，乙方向甲方提供的调查服务费用为人民币【】元整（大写：【】元整）。2.甲方应在本合同签订后的【】个工作日内，向乙方支付上述费用。3.乙方开具正规发票，甲方按约定时间予以报销。四、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本合同服务费用的【】%。2.乙方未按照约定时间提供调查报告的，甲方有权按照逾期天数向乙方追讨违约金，违约金为本合同服务费用的【】%。五、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年，自合同生效之日起计算。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（委托方）：________________乙方（受托方）：________________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.甲方企业基本信息资料2.乙方调查方案及相关资质证明3.调查问卷及填写说明4.调查报告模板5.费用支付凭证6.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供调查报告：指乙方未在合同约定的时间内向甲方提交完整的调查报告。2.乙方调查结果失实或无效：指乙方提供的调查结果存在重大偏差或无法反映实际情况。3.甲方未按约定时间支付服务费用：指甲方未在合同约定的时间内向乙方支付约定的服务费用。4.甲方提供资料不完整或不真实：指甲方未向乙方提供与调查相关的全部资料，或提供的资料存在虚假情况。三、法律名词及解释：1.甲方（委托方）：指合同中承担委托调查义务的企业或个人。2.乙方（受托方）：指合同中承担调查咨询义务的企业或个人。3.调查方案：指乙方根据甲方需求制定的具体调查计划和执行步骤。4.调查报告：指乙方根据调查结果制作的反映甲方企业员工满意度情况的书面报告。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方提供资料不完整或不真实：解决办法：乙方应与甲方沟通，要求甲方提供完整的资料，确保调查的准确性。2.乙方未按照约定时间提供调查报告：解决办法：甲方有权按照逾期天数向乙方追讨违约金，并要求乙方尽快完成报告。3.调查过程中出现不可抗力因素：解决办法：双方应协商顺延合同履行时间，并根据实际情况调整调查方案。4.甲方对调查结果不满意：解决办法：甲方应提供具体的改进意见和建议，乙方根据甲方的要求进行改进。五、所有应用场景：1.甲方为提高员工满意度，希望了解员工对企业的意见和需求。2.甲方为改进企