客服副经理合同

客服副经理合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方愿意聘请乙方担任客服副经理，并乙方愿意接受甲方的聘请，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就双方的权利、义务等事项达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方担任甲方公司的客服副经理，负责客服部门的日常管理工作，包括但不限于客服团队的建设、管理、培训和考核等工作。1.2乙方应严格执行甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。二、合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工资待遇3.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____元整），按月支付。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.3乙方享受甲方规定的带薪年假、病假等休假待遇。四、保密条款4.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方公司的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为____元。5.2如乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方因此产生的损失。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方工作经历证明复印件4.甲方公司规章制度5.甲方公司保密协议6.甲方公司社会保险缴纳证明7.甲方公司带薪年假制度二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方公司商业秘密或客户资料。2.乙方未经甲方同意，提前解除合同。3.甲方未按约定时间支付乙方工资。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未按约定提供乙方带薪年假等休假待遇。三、法律名词及解释：1.甲方：指用人单位，具有雇佣乙方的事实和权利。2.乙方：指受雇于甲方的员工，承担特定的工作职责。3.劳动合同：指甲方与乙方建立的明确双方权利义务的书面协议。4.工资：指乙方按照合同约定，为甲方提供劳动所得到的报酬。5.社会保险费：指甲方依法为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费用。6.带薪年假：指甲方依法支付乙方工资，让其享受的年度休假。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方忘记保密义务，向第三方泄露甲方公司商业秘密或客户资料。解决办法：甲方发现乙方泄露保密信息时，应及时采取补救措施，并要求乙方承担违约责任。2.问题：乙方未经甲方同意，提前解除合同。解决办法：甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。3.问题：甲方未按约定时间支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，并可向劳动监察部门投诉。4.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险费，并可向社会保险部门投诉。5.问题：甲方未按约定提供乙方带薪年假等休假待遇。解决办法：乙方有权要求甲方支付未休年假工资，并可向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位，乙方接受甲方的雇佣。2.甲方与乙方明确双方在合同期限内的权利和义务。3.甲方支付乙方