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文档简介
合同编号:_______甲方(用人单位):________________________地址:____________________________________联系人:________________________联系电话:________________________乙方(临时工):________________________身份证号码:________________________住址:____________________________________联系电话:________________________鉴于甲方因临时保洁工作需要,特招聘乙方担任保洁临时工,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:一、工作内容1.乙方负责甲方指定场所的日常保洁工作,包括但不限于地面清洁、垃圾清理、卫生间清洁、公共区域清洁等。2.乙方应按照甲方的要求,完成指定的保洁任务,确保保洁区域干净、整洁、无异味。二、工作时间1.乙方的工作时间为每天____小时,具体工作时间由甲方根据实际情况安排。2.乙方每周休息____天,休息日由甲方提前通知。三、工作地点乙方的工作地点为甲方指定的场所,具体地点如下:________________________四、工资待遇1.乙方工资标准为每小时____元,每月工作____小时,月工资总额为____元。2.甲方每月支付乙方工资,支付时间为每月____日前,支付方式为______(现金/银行转账)。3.乙方在工作期间,如因甲方原因导致乙方无法正常工作,甲方应按实际工作时间支付工资。五、社会保险1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在合同期内,应配合甲方办理社会保险手续。六、劳动保护与劳动条件1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品,确保乙方在工作中的人身安全。2.甲方应确保乙方工作环境的卫生、安全,不得让乙方从事有毒有害、过度劳累的工作。七、合同期限1.本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满,双方如需续签合同,应提前____天向对方提出书面申请,经双方协商一致后签订新的劳动合同。八、合同解除与终止1.双方协商一致,可以解除本合同。2.以下情况下,甲方可以单方面解除本合同:a.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;b.乙方因工作能力不足,无法完成工作任务;c.乙方有违法、违纪行为,被有关机关查处;d.乙方因个人原因,无法继续履行合同。3.以下情况下,乙方可以单方面解除本合同:a.甲方未按时支付工资;b.甲方未依法缴纳社会保险;c.甲方提供的劳动条件严重违反国家规定;d.乙方有特殊情况,需要解除合同。4.合同解除或终止后,甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其他1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决,并签订补充协议。甲方(盖章):__
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