管理咨询行业劳动合同模板

管理咨询行业劳动合同模板合同编号：__________地址：联系人：联系电话：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、公平、诚实信用的原则，甲方聘请乙方作为管理咨询顾问，乙方同意接受甲方的聘请，就双方的权利、义务和责任达成如下协议：一、乙方的义务1.1乙方作为管理咨询顾问，应向甲方提供专业的管理咨询服务，包括但不局限于：（1）对企业现状进行分析和评估；（2）为企业提供管理改进方案和措施；（3）协助企业实施改进方案和措施；（4）为企业提供管理培训和指导。1.2乙方应按照甲方的要求，及时完成甲方委托的管理咨询任务，并保证咨询质量。1.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。二、乙方的权利2.1乙方有权按照约定获得甲方支付的咨询费用。2.2乙方有权要求甲方提供与咨询任务相关的资料和信息。2.3乙方有权在合同约定的范围内，对甲方的管理进行指导和监督。三、甲方的义务3.1甲方应按照约定的时间和方式向乙方支付咨询费用。3.2甲方应向乙方提供与咨询任务相关的资料和信息，以便乙方更好地完成咨询任务。3.3甲方应遵守乙方的意见和建议，在合同约定的范围内，积极配合乙方的工作。四、甲方的权利4.1甲方有权要求乙方按照约定的时间完成咨询任务。4.2甲方有权对乙方的咨询工作进行评价和监督。4.3甲方在合同约定的范围内，有权拒绝乙方的意见和建议。五、合同的解除和终止5.1在合同有效期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但应提前通知对方。5.2合同期满后，如双方同意续约，应签订新的合同。5.3一方违反合同约定，导致合同无法履行，另一方有权解除合同。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。6.3甲方的违约行为给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1双方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法乱纪的活动。8.2合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。8.3合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字/盖章）：日期：____年____月____日乙方（签字/盖章）：日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方相关工作经验证明文件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方授权书（如有）8.咨询任务书或咨询项目说明书9.咨询费用支付凭证10.双方签订的保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成咨询任务，或咨询质量不符合约定。2.乙方泄露甲方商业秘密。3.甲方未按约定时间和方式支付咨询费用。4.甲方未向乙方提供必要的资料和信息，影响咨询工作。5.甲方违反乙方意见和建议，导致咨询效果不佳。6.双方未按约定解除或终止合同，导致合同失效。三、法律名词及解释：1.管理咨询顾问：指具备专业知识和经验，为甲方提供管理咨询服务的人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.咨询费用：指乙方为提供管理咨询服务，甲方应支付给乙方的报酬。4.咨询任务：指乙方根据甲方要求，所承担的管理咨询工作内容。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方延期完成任务：与乙方沟通，了解原因，协商延期，并根据实际情况调整咨询费用。2.乙方泄露商业秘密：立即与乙方沟通，要求采取补救措施，必要时依法索赔。3.甲方迟延支付费用：催促甲方支付，必要时依法追讨欠款。4.甲方未提供必要资料：要求甲方提供，必要时暂停咨询服务，直至问题解决。5.甲方违反乙方意见和建议：双方沟通，解释法律法规或行业规范，寻求共识。五、所有应用场景：1.企业转型升级过程中，需要进行管理咨询。2.企业经营困境，需要进行管理改进。3.企业计划实施