律师事务所聘用合同范本

律师事务所聘用合同范本合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方律师职务事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位1.1乙方担任甲方律师，负责处理甲方法律事务，提供法律咨询、代理诉讼及非诉讼业务等。1.2乙方应严格遵守国家法律法规，遵守律师职业道德和行业规范，维护甲方合法权益。第二条聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满前，甲乙双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额及支付方式详见附件。3.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假、婚假、产假、陪产假等假期，甲方按国家规定支付乙方工资。3.3乙方参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第四条保密事项4.1乙方在履行职务过程中，知悉的甲方商业秘密、个人隐私等敏感信息，应予以严格保密。4.2乙方离职后，仍应继续承担保密义务，不得泄露甲方相关信息。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违反合同，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。5.2乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、个人隐私等敏感信息，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他事项7.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.社会保险缴纳证明4.工资明细表5.绩效考核办法6.保密协议7.甲方业务范围及保密信息清单二、违约行为及认定：2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、个人隐私等敏感信息。3.乙方在合同期间内出现违法行为，影响甲方声誉。4.甲方未按时支付乙方工资、绩效奖金等。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。6.甲方未按照约定提供工作条件或环境。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间，确立、变更、终止和解除劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：指劳动者按照劳动合同约定，完成劳动任务后应得的报酬。3.保密义务：指在劳动合同或保密协议中，劳动者对用人单位的商业秘密、技术秘密等敏感信息承担的保密责任。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等造成的生活困难，实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、个人隐私等敏感信息：甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。3.乙方在合同期间内出现违法行为，影响甲方声誉：甲方有权立即解除劳动合同，并要求乙方承担相应的法律责任。4.甲方未按时支付乙方工资、绩效奖金等：乙方有权要求甲方按时支付工资，并有权要求赔偿损失。5.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方应按照国家法律规定，为乙方缴纳社会保险，否则将承担相应的法律责任。6.甲方未按照约定提供工作条件或环境：甲方应按照合同约定，提供符合乙方工作需求的工作条件或环境，否则乙方有权要求甲方承担违约责任。五、所有应用场景：本合同适用于各类企业、机关、事业单位等