简单版的劳动合同范本电子版

简单版的劳动合同范本电子版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。一、合同期限第一条本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____岗位的工作。第三条乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理和调配。三、劳动报酬第四条乙方工资为____元/月（人民币，下同），按月支付。第五条乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。四、工作时间第六条乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受法定节假日。第七条乙方根据甲方工作需要，必要时应服从甲方安排的加班。五、社会保险第八条甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。六、劳动保护第九条甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动保护用品。七、劳动纪律第十条乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。第十一条乙方不得泄露甲方的商业秘密和知识产权。八、合同解除和终止第十二条本劳动合同的解除和终止，按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。九、争议解决第十三条双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其他约定第十四条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十五条本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的协商办理。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.劳动合同文本5.社会保险缴纳证明6.工资条7.加班记录8.劳动争议仲裁申请书9.劳动争议仲裁裁决书10.其他与劳动合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，认定为本合同违约行为。2.甲方未按照合同约定提供乙方社会保险，认定为本合同违约行为。3.甲方未按照合同约定提供乙方劳动保护，认定为本合同违约行为。4.乙方未按照合同约定履行岗位职责，认定为本合同违约行为。5.乙方未按照合同约定遵守甲方劳动纪律和规章制度，认定为本合同违约行为。6.乙方泄露甲方商业秘密和知识产权，认定为本合同违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.工作时间：劳动者在用人单位从事工作的时间。7.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、失业、养老等社会风险而设立的一种社会保障制度。8.劳动保护：用人单位为劳动者提供安全、卫生的工作环境和必要的劳动防护用品。9.违约行为：合同双方在履行合同过程中，违反合同约定的行为。10.劳动争议：劳动关系双方在履行劳动合同过程中产生的纠纷。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方有权依法向甲方提出支付工资的要求，甲方应按时支付。如甲方仍不支付，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方依法为其缴纳社会保险。如甲方仍不缴纳，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：工作场所存在安全隐患。解决办法：乙方有权向甲方提出整改要求。如甲方不整改，乙方可以向当地安全生产监管部门举报。4.问题：甲方违法解除劳动合同。解决办法：乙方可以要求甲方继续履行合同，并要求支付违约金。如甲方拒绝履行，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方赔偿损失。如乙方拒绝赔偿，甲方可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者建立劳动关系。2.用人单位与劳动者明确双方权利和义务。3.用人单位与劳动者约定工资、工作时间、社会保险等事项。4.用人单位与