早交班流程及要求课件_第1页
早交班流程及要求课件_第2页
早交班流程及要求课件_第3页
早交班流程及要求课件_第4页
早交班流程及要求课件_第5页
已阅读5页,还剩23页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

早交班流程及要求早交班流程及要求交班形式一、集体集中交班二、床头交班早交班流程及要求集体集中交班交班时间1交班地点2参加人员3交班要求4早交班流程及要求交班时间按照医院上午正常上班时间开始交班,要求所有人员在开始交班前做好交班准备,提前进入交班地点。

我院情况夏季为7:30其他季节为8:00早交班流程及要求交班地点医生办公室示教室早交班流程及要求参加人员

科主任(或指定负责人)护士长夜班医生大夜班护士科室其他所有人员及进修、实习人员早交班流程及要求交班要求(一)严格时间观念,所有当班医护人员必须参加交班,无抢救患者等特殊情况不许迟到、早退。早交班流程及要求交班要求

(二)参加人员仪表整洁,佩戴胸卡,站姿精神端正,态度严谨,保持安静,不许嬉笑及交头接耳,注意力集中,手机关闭响铃。早交班流程及要求交班要求

(三)交班站位:按矩形站位,交班医师、交班护士在一边正中站位,科主任、护士长站在交班人员对面,其他医师站在科主任一侧,护(师)士站在护士长一侧。早交班流程及要求交班要求

早交班流程及要求交班流程

科主任宣布交班开始→全体医务人员起立值班护士交班值班大夫交班护士长介绍白天护理工作科主任总结夜班情况,提出工作要求危重病人医护人员要分别床头交接班早交班流程及要求交班内容值班护士:24小时病区动态,住院患者总数,出入院、转科(院)、手术(分娩)、一级护理、病危、病重、死亡人数以及新入院、抢救、特殊检查治疗(包括异常的体温、血压、脉搏、呼吸、神志、瞳孔、出入量、血氧饱和度)、手术患者病情、当日手术及特殊检查需做的准备是否已经完成,留送各种标本完成情况等,患者的诊断、病情、治疗措施、护理、写出书面护理交班报告。早交班流程及要求值班护士:临床危急值——夜班人员必须将前一工作日白班及夜班接到的危急值项目在早交班会上逐一汇报,并详细、如实登记在“危急值管理登记本”。交班内容早交班流程及要求交班内容医疗交班:对护理交班进行补充。重点介绍危重病人、新入院病人、手术病人及夜间有病情变化并采取诊疗措施的患者的病情及处理措施,并告知白班医生应注意的患者及注意事项。早交班流程及要求交班内容

护士长:护士长进行点评,提出需要改进的问题,布置当日各班工作重点。根据情况进行晨会提问。必要时简要传达与护理工作有关的院、护理部会议精神。早交班流程及要求交班内容科主任(科室负责人):总结前日科室内医疗护理工作,布置和提出当日工作要求,传达贯彻院部指示和通报有关重要事宜。早交班流程及要求床头交班医疗方面进出病房顺序:科主任正、副主任医师主治医师住院医师进修医师实习生

早交班流程及要求床头交班医疗方面医师站位:接班医师站在病人右上方,交班医师站在病人左上方(接班医师对面),主任医师、主治医师和进修实习医师依次站在床尾。其他医师站在交班者右侧早交班流程及要求床头交班

医疗方面交班医生接班医生主任早交班流程及要求床头交班医疗方面交班查看内容1、神志生命体征2、体位3、伤口辅料、各类导管4、液体5、皮肤易受压部位6、饮食早交班流程及要求床头交班护理部分参加人员由夜班护士向责任护士交班。要求护士长、夜班护士、分管病房的责任护士、接班护士必须参加。早交班流程及要求床头交班护理部分进入病房顺序依职务高低排列,护士长带队在前,交班护士,副主任护师,主管护师,护师,护士。早交班流程及要求床头交班护理部分站位在病房内交班护士站在病人床头右侧,依次为接班护士、副主任护师、主管护师、护师、护士,护士长站在病人床头左侧,监督和指导交接班情况。早交班流程及要求床头交班站位图示交班护士接班护士护士长早交班流程及要求床头交班护理部分交班内容来到患者床前,应首先问候患者,体现人文关怀,再由交班护士对每位患者逐个交接,尤其对新入院、手术、危重患者进行重点交接。早交班流程及要求交班注意事项1、做好准备,夜班护士除做好病人病情方面的准备外,还应对交班环境准备,交班的地方要整洁干净。2、交班开始时,交班人员要先向科室人员问候早上好,声音要洪亮。3、注意保护患

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论