聘请卖货店员合同

聘请卖货店员合同合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方卖货店员一事达成以下合同条款：一、岗位职责1.乙方担任甲方卖货店员，主要负责商品销售、顾客服务、店铺卫生等工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。二、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方工资为每月人民币____元（税前），按月支付。2.乙方工资根据乙方的工作表现和甲方经营状况适时调整。3.乙方加班工资按国家有关规定支付。四、工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方工作需要安排。2.乙方享有国家法定节假日休息，甲方依法支付乙方加班工资。五、社会保险和福利1.甲方为乙方依法参加社会保险，缴纳社会保险费。2.乙方享有国家规定的休假待遇，包括但不限于年假、产假、婚假等。3.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动条件。六、保密条款1.乙方在合同期间及合同结束后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、合同解除和终止1.甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。3.合同期满，本合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同附件为《聘请卖货店员岗位职责说明书》，乙方已充分了解并同意遵守。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：____年____月____日附件：《聘请卖货店员岗位职责说明书》第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方卖货店员，并由丙方提供相关服务一事达成以下合同条款：一、第三方主体丙方的职责和权益1.丙方作为第三方主体，负责为乙方提供必要的培训、技术支持以及售后服务。2.丙方应确保乙方的服务质量，对乙方的工作成果进行监督和评价。3.丙方应及时解决乙方在工作中遇到的问题，确保甲方的业务正常进行。4.丙方收取甲方服务费用，具体金额双方另行协商确定。二、乙方的职责和限制1.乙方担任甲方卖货店员，主要负责商品销售、顾客服务、店铺卫生等工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方在工作中不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。4.乙方违反合同约定的，应承担相应的法律责任。三、甲方的权益和优先权1.甲方有权对乙方的工作进行监督和评价，确保乙方的服务质量。2.甲方有权根据丙方的服务情况，对丙方的服务进行评价和监督。3.甲方有权在合同期间及合同结束后，要求丙方对乙方的工作表现进行评价和推荐。4.甲方在合同期间享有优先权，如有类似项目，甲方有权优先选择丙方作为服务供应商。四、违约责任及赔偿1.乙方违反合同约定的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.丙方未按照约定提供服务或服务质量不符合约定的，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任。3.甲方、乙方、丙方违反合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。五、合同解除和终止1.甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。2.丙方未按照约定提供服务或服务质量不符合约定的，甲方有权解除合同。3.合同期满，本合同自然终止。六、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本合同附件为《聘请卖货店员岗位职责说明书》及《第三方主体服务内容说明书》，乙方和丙方已充分了解并同意遵守。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年____月____日附件：《聘请卖货店员岗位职责说明书》《第三方主体服务内容说明书》第二篇范文总结：第三方主体+甲方权益主导的意义和目的通过引入第三方主体丙方，甲方在合同中享有更多的权益和优先权。丙方的介入为乙方提供了必要的服务和支持，同时对乙方的服务质量进行监督和评价。这样的模式有利于甲方提高店铺运营效率，降低人力成本，同时提升乙方的业务水平和工作效率。甲方作为主导方，在合同中明确了乙方的职责和限制，同时增加了甲方的权利条款和多种利益条款。这样的安排有助于保护甲方的合法权益，确保合同的履行和店铺的正常运营。丙方的介入为甲方提供了更多的选择和灵活性，甲方可以根据丙方的服务情况，对丙方的服务进行评价和监督。同时，甲方在合同期间享有优先权，如有类似项目，甲方有权优先选择丙方作为服务供应商。总的来说，第三方主体丙方的介入，使得甲方在合同中能够更好地保护自己的权益，提高店铺的运营效率，同时也为乙方提供了更好的工作环境和条件。这种甲方权益主导的合同模式，有助于实现甲乙丙三方的共赢。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________鉴于甲方为一家知名品牌服装零售商，乙方具备优秀的销售技能和客户服务经验，丙方为专业的人力资源服务机构，甲方拟聘请乙方担任店铺销售人员，丙方负责协助甲方完成招聘流程及后续管理事宜，经甲乙丙三方协商一致，特订立本合同，以便共同维护和促进双方的合法权益。一、第三方主体丙方的职责和权益1.丙方作为专业的人力资源服务机构，负责为乙方提供招聘信息、面试安排及入职培训等服务。2.丙方应确保乙方的资质、能力和经验符合甲方的要求，为甲方提供合格的人才。3.丙方应在合同期间为乙方提供职业生涯规划、岗位晋升等方面的咨询和建议。4.丙方收取甲方服务费用，具体金额双方另行协商确定。二、乙方的职责和权利1.乙方同意接受甲方的聘请，担任店铺销售人员，负责商品销售、顾客服务等工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方有权获得公平、合理的薪酬待遇，享受甲方提供的各项福利及培训机会。4.乙方有权在合同期间提出合理的建议和意见，甲方可根据实际情况予以考虑和采纳。三、甲方的义务和限制1.甲方应按照合同约定，向乙方支付薪酬待遇，并为乙方提供良好的工作环境和条件。2.甲方应尊重乙方的合法权益，不得随意解除或变更乙方的劳动合同。3.甲方应按照丙方的建议和意见，为乙方提供职业发展机会和培训支持。4.甲方如有类似岗位需求，应优先考虑丙方提供的人才推荐。四、违约责任及赔偿1.乙方违反合同约定的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.丙方未按照约定提供服务或服务质量不符合约定的，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任。3.甲方、乙方、丙方违反合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。五、合同解除和终止1.甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。2.丙方未按照约定提供服务或服务质量不符合约定的，甲方有权解除合同。3.合同期满，本合同自然终止。六、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本合同附件为《店铺销售人员岗位职责说明书》及《第三方主体服务内容说明书》，乙方和丙方已充分了解并同意遵守。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年____月____日附件：《店铺销售人员岗位职责说明书》《第三方主体服务内容说明书》第三篇范文总结：第三方主体+乙方权益主导的意义和目的通过引入第三方主体丙方，乙方在合同中享有更多的权益和优先权。丙方的介入为乙方提供了专业的招聘、培训和管理服务，同时保障了乙方的合法权益。乙方作为主导方，在合同中明确了甲方的义务和限制，同时增加了乙方的权