企业社会保险补偿

企业社会保险补偿合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方的社会保险补偿事宜，达成如下协议：一、保险种类及补偿标准1.甲方应按照国家和地方人民政府的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方依法应为乙方缴纳的社会保险费，按照甲乙双方确认的社会保险缴费基数和缴费比例计算。3.甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费的，应按照乙方实际工作时间向乙方支付社会保险补偿，补偿标准按照国家和地方人民政府的规定执行。二、保险缴费及补偿支付1.甲方应按照国家和地方人民政府的规定，按时足额为乙方缴纳社会保险费。2.甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费的，自欠缴之日起，按照乙方实际工作时间向乙方支付社会保险补偿。3.甲方应在支付社会保险补偿的同时，向乙方支付相应的工资。三、合同期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。2.合同期满前，双方如需续签，应提前____天协商一致并签订新的合同。四、违约责任1.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险费的，应承担乙方因此遭受的一切损失，并向乙方支付违约金，违约金为乙方应缴纳社会保险费总额的____%。2.乙方未按照本合同约定履行合同义务的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方应缴纳社会保险费总额的____%。五、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.社会保险缴费证明3.工资条4.社会保险补偿计算公式说明5.社会保险补偿支付明细表6.甲方银行账户信息7.合同续签申请表8.补充协议模板二、违约行为及认定：1.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险费的，视为甲方违约。2.甲方迟延支付或未支付社会保险补偿的，视为甲方违约。3.乙方未按照本合同约定履行合同义务的，视为乙方违约。4.违约行为的认定应以甲方未履行合同约定的义务为主要依据，结合乙方提供的相关证据进行综合判断。三、法律名词及解释：1.甲方：指用人单位，负责为乙方缴纳社会保险费并提供相应的补偿。2.乙方：指劳动者，享有甲方为其缴纳社会保险费并支付相应补偿的权利。3.养老保险：指为解决劳动者退休后基本生活问题而设立的社会保险制度。4.医疗保险：指为解决劳动者在疾病或意外伤害时医疗费用问题而设立的社会保险制度。5.失业保险：指为解决劳动者失业期间基本生活问题而设立的社会保险制度。6.工伤保险：指为解决劳动者在工作中发生意外伤害或职业病导致的经济损失而设立的社会保险制度。7.生育保险：指为解决女职工在生育期间的经济损失而设立的社会保险制度。8.社会保险费：指甲方应缴纳的各项社会保险费用。9.社会保险补偿：指甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费时，应支付给乙方的补偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方忘记为乙方缴纳社会保险费怎么办？解决办法：乙方应及时提醒甲方，并督促甲方尽快补缴社会保险费。2.甲方拒绝为乙方缴纳社会保险费怎么办？解决办法：乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身合法权益。3.甲方未支付社会保险补偿怎么办？解决办法：乙方可以依法向甲方追讨社会保险补偿，必要时可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.乙方未提供完整个人信息导致无法缴纳社会保险费怎么办？解决办法：乙方应尽快提供完整个人信息，并与甲方共同办理社会保险缴纳手续。五、所有应用场景：1.甲方新招聘劳动者，需为乙方缴纳社会保险费并提供相应的补偿。2.甲方与乙方签订劳动合同，明确双方的社会保险缴纳义务及补偿事宜。3.甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费，乙方要求甲方支付社会保险补偿。4.甲方与乙方因社会保险费缴