个体用工合同范本

个体用工合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（个体劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________第一条工作内容1.1乙方同意在甲方指导下，按照甲方的要求和国家法律法规，完成甲方指定的工作任务。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。2.2乙方按照国家法定节假日规定享有休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为每月__________元人民币，按月支付。3.2乙方工资支付时间分别为每月的__________日。3.3乙方加班工资按照国家规定支付。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按甲方要求提供相关证件，办理社会保险手续。第五条劳动保护5.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前__________天通知对方。6.2乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。6.3甲方如违法国家法律法规，乙方有权立即解除合同。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。8.3本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（个体劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证副本复印件6.甲方社会保险登记证复印件7.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.乙方违反合同规定，未按甲方要求完成工作任务，或迟延履行合同义务。2.乙方提供虚假个人信息或证件，造成甲方损失。3.甲方未按合同约定支付乙方工资、加班费或社会保险费。4.甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.任何一方提前解除或终止合同，未按合同约定提前通知对方。6.甲方违法国家法律法规，侵犯乙方合法权益。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照合同约定所应获得的工资、加班费等报酬。3.社会保险：国家通过法律强制实施，为劳动者提供一定生活保障的制度。4.加班：劳动者在法定工作时间之外，继续从事工作或任务。5.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定完成工作任务：及时沟通，明确工作要求，必要时进行培训或调整工作内容。2.工资支付纠纷：查阅工资支付规定，核对工资支付记录，协商解决或申请劳动仲裁。3.劳动时间过长：检查工作时间安排，确保符合国家法定工作时间规定，必要时进行调整。4.劳动争议：友好协商解决，协商不成时，向合同签订地人民法院提起诉讼。5.合同解除或终止纠纷：查阅合同解除或终止条款，确保符合合同约定，依法办理手续。五、所有应用场景：1.短期或临时性工作任务的用工。2.