图书批发库管劳动合同

图书批发库管劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事图书批发库管工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方从事图书批发库管工作，负责库房的管理、图书的入库、出库、盘点等工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，按照甲方的要求完成工作任务。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作时间为8小时，如有需要加班，应提前通知乙方，并按照国家有关规定支付加班费。2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按照国家规定支付乙方工资。第三条劳动报酬3.2乙方的工作绩效将与工资挂钩，具体绩效考核办法由甲方制定，乙方应遵守执行。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时缴纳个人应承担的社会保险费用。第五条劳动合同的解除和终止5.1任何一方均有权提前三十日书面通知对方解除本合同。5.2乙方如有下列情形之一，甲方有权随时解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）未经甲方同意，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（5）乙方被依法追究刑事责任的。5.3本合同期满后，如甲乙双方均未提出终止或解除合同，本合同自动续签。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。6.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.社会保险缴纳证明4.甲方规章制度5.绩效考核办法6.保密协议二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，属于违约行为。3.甲方未按时支付乙方工资，属于违约行为。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险，属于违约行为。5.甲方未按约定提供劳动保护或劳动条件，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，有一定组织机构和生产经营能力，能够独立承担民事责任的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者：年满十六周岁，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险，实行的一种社会保障制度。5.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作，用人单位支付的额外劳动报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：解决办法：甲方有权按照约定解除合同，并要求乙方支付违约金。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。解决办法：甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。3.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资及逾期支付的赔偿金。4.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并按法律规定支付相应赔偿。5.问题：甲方未按约定提供劳动保护或劳动条件。解决办法：乙方有权要求甲方改善劳动条件，并有权拒绝违章指挥。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供库管工作岗位。2.乙方在甲方库管岗位上工作，并遵守甲方规章制