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文档简介
全新农民工劳动合同书样本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________户籍所在地:__________联系电话:__________第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为__________(全日制/非全日制)。1.2本劳动合同的期限为__________(固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限)。1.3乙方同意根据甲方的工作需要,在__________(部门/岗位)从事__________(工种/职务)工作。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行,每日工作时间不超过__________小时,每周工作时间不超过__________小时。2.2乙方享有国家法定的休息休假权利,甲方应按照国家的规定为乙方安排休息日和节假日。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬由基本工资、奖金、津贴、补贴等组成。具体工资标准和支付方式如下:(1)基本工资:每月__________元;(2)奖金:根据乙方的工作业绩和甲方的奖励规定确定;(3)津贴:根据乙方的工作岗位和甲方的规定确定;(4)补贴:根据国家规定和甲方的规定确定。3.2甲方应按时足额支付乙方工资,每月支付日期为__________日。第四条社会保险和福利4.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方应按照国家和地方的有关规定为乙方提供福利待遇,包括但不限于医疗保险、失业保险、工伤保险等。第五条劳动保护和劳动条件5.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定,为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全生产意识和技能。第六条劳动合同的变更、解除和终止6.1甲方与乙方协商一致,可以变更本劳动合同的内容。6.2甲乙双方解除或终止本劳动合同的,应依照国家法律法规的规定办理相关手续。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本劳动合同的,应承担相应的违约责任。第八条其他约定8.1本劳动合同的签订、履行、变更、解除或终止等事项,应遵守国家法律法规的规定。8.2本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方社会保险登记证复印件7.劳动合同文本8.劳动者的签名确认书9.用人单位的签名确认书二、违约行为及认定:1.甲方未按照本合同约定支付乙方工资的,构成违约。2.甲方未按照本合同约定提供劳动条件的,构成违约。3.甲方未按照本合同约定支付社会保险和福利的,构成违约。4.乙方未按照本合同约定提供劳动力的,构成违约。5.乙方未按照本合同约定遵守甲方的规章制度的,构成违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.工作时间:劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。3.劳动报酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、失业、工伤、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。5.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向安全生产监管部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:甲方未依法为乙方参加社会保险。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向社会保险行政部门投诉或申
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