日结工协议书日结工用工协议

日结工协议书日结工用工协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（日结工）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本日结工协议书。一、工作内容1.乙方同意在甲方规定的时间和地点，按照甲方的要求完成指定的工作任务。2.乙方应具备从事日结工作所需的基本技能和素质，保证工作质量符合甲方的要求。3.乙方不得无故缺勤、迟到、早退，如有特殊情况，应提前向甲方请假。二、工作时间1.乙方的工作时间按照甲方实际需要确定，甲方应保证乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。2.乙方的工作时间如有变动，甲方应提前通知乙方。三、劳动报酬1.乙方的日结工资标准为人民币__________元/天。2.乙方完成工作任务后，甲方应在当日支付乙方工资。3.乙方加班工资按照甲方的规定和国家的相关法律法规支付。四、劳动保护和劳动条件1.甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。2.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，并确保乙方的人身安全。3.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。五、违约责任1.甲乙双方应严格遵守本协议书的各项规定，如一方违反本协议，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。2.如因不可抗力等因素导致本协议无法履行，甲乙双方应协商解决。六、其他1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（日结工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.日结工协议书2.乙方身份证复印件3.甲方营业执照复印件4.社会保险缴纳证明5.工作环境安全评估报告6.劳动保护用品清单7.加班工资计算公式说明二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供工作环境或劳动保护用品，或未保障乙方人身安全的，构成违约。2.甲方未按照约定支付工资或加班工资的，构成违约。3.乙方未按照约定完成工作任务的，构成违约。4.乙方未按照约定时间出勤或请假未经批准的，构成违约。5.其他违反本协议约定的行为，双方协商后认定构成违约的。三、法律名词及解释：1.日结工：指按照日薪制度，每日完成一定工作任务的工人。2.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.劳动报酬：指劳动者按照约定完成工作任务后，用人单位支付的工资和加班工资。4.劳动保护：指用人单位为劳动者提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件，保障劳动者人身安全。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作时间和任务量不匹配：解决办法：甲方应与乙方协商，合理分配工作任务，确保乙方的工作时间和任务量相匹配。2.工资支付不及时：解决办法：甲方应在约定时间内支付乙方工资，如遇特殊情况，应及时通知乙方并说明原因。3.劳动保护用品不足或不符合标准：解决办法：甲方应及时采购足够的劳动保护用品，并确保其符合国家安全生产法律法规的要求。4.乙方缺勤或迟到早退：解决办法：乙方应遵守工作时间规定，如有特殊情况，应提前向甲方请假。甲方应根据实际情况给予适当处理。五、所有应