劳动合同正版

劳动合同正版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据实际情况和乙方的工作表现，可以提前一个月通知乙方解除本劳动合同。1.3乙方同意在合同期限内，按照甲方的工作安排，认真履行工作职责。第二条工作内容2.1乙方在本劳动合同期限内，担任____职位，负责____工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第三条劳动报酬3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元（含税），按月支付。3.2乙方的工作时间为____小时/天，超过规定工作时间的部分，按照甲方制定的加班工资制度支付加班费。3.3乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担本人应缴纳的社会保险费，甲方从乙方工资中代扣代缴。第五条劳动保护和劳动条件5.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件和环境，保障乙方的人身安全。5.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。5.3甲方应按照国家标准，为乙方提供必要的劳动防护用品。第六条知识产权6.1乙方在合同期限内所创作的成果，包括但不限于技术成果、文化艺术作品等，属于甲方所有。6.2乙方同意在合同期限内，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密和技术秘密。第七条违约责任7.1任何一方违反本劳动合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。7.3甲方未按照约定支付劳动报酬的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。8.3调解不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.4对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的中级人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，双方可以另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证副本复印件6.甲方社会保险登记证副本复印件7.劳动合同文本8.甲方规章制度9.乙方工作岗位说明书10.乙方岗位职责说明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供劳动力的，视为违约。2.甲方未按照约定支付劳动报酬的，视为违约。3.甲方未按照约定提供劳动条件的，视为违约。4.乙方未按照约定完成工作任务的，视为违约。5.乙方提前解除劳动合同的，需支付违约金。6.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬和其他待遇的协议。2.用人单位：依法成立，具有法人资格，招用劳动者为其提供劳动的公司、企业、个体经济组织等。3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动关系的人。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.加班费：劳动者在法定工作时间之外提供劳动力所应得的报酬。6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等造成的生活困难，而实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照约定提供劳动力。解决办法：甲方有权要求乙方按照约定提供劳动力，乙方应予以配合。2.问题：甲方未按照约定支付劳动报酬。解决办法：乙方有权要求甲方支付劳动报酬，如甲方拒不支付，乙方可以解除劳动合同并申请劳动仲裁。3.问题：甲方未按照约定提供劳动条件。解决办法：乙方有权要求甲方提供劳动条件，如甲方拒不提供，乙方可以解除劳动合同并申请劳动仲裁。4.问题：乙方未按照约定完成工作任务。解决办法：甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务，乙方应予以配合。5.问题：乙方提前解除劳动合同。解决办法：乙方应提前一个月通知甲方，并支付违约金。6.问题：乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。解决办法：甲方有权要求乙方停止泄露，并要求乙方承担相应的法律责任。五、所有应用场景：1.