员工生病免责协议书范本

员工生病免责协议书范本合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立并合法经营的企业，乙方是甲方的员工，鉴于乙方因生病需要休息治疗，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书。一、协议内容1.1乙方因病需要休息治疗期间，甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方提供病假工资或医疗保险待遇。1.2乙方在病假期间，应遵守甲方的管理制度，按时提交病假证明材料，如病假条、病历等。1.3乙方在病假期间，如有工作需要，应尽力配合甲方完成相关工作，甲方应给予乙方适当的工作安排和指导。1.4乙方因病导致不能从事原工作，甲方可以根据实际情况，为乙方调整适当的工作岗位。1.5乙方病假结束后，应按时返回到工作岗位，继续履行劳动合同。二、协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自乙方病假开始之日起计算。三、违约责任3.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金的标准为____元。3.2如因法律法规的变化，导致本协议的某些条款失效，双方应立即协商修改或补充，以符合法律法规的要求。四、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方病假证明材料（如病假条、病历等）2.甲方管理制度相关文件3.乙方工作调整方案4.劳动合同5.国家及地方相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.乙方未按时提交病假证明材料，或提供的证明材料不真实。2.乙方病假结束后未按时返回到工作岗位。3.甲方未按照约定为乙方提供病假工资或医疗保险待遇。4.甲方未根据实际情况为乙方调整适当的工作岗位。5.双方未按照本协议约定履行各自的权利和义务。三、法律名词及解释：1.甲方：指依法成立并合法经营的企业。2.乙方：指甲方的员工。3.病假：指员工因病需要休息治疗的时间。4.病假工资：指员工病假期间，甲方按照国家和地方相关规定支付给乙方的工资。5.医疗保险待遇：指员工病假期间，甲方按照国家和地方相关规定支付给乙方的医疗保险费用。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方病假证明材料不齐全或不符合要求：甲方应提醒乙方及时补充完善相关材料，如乙方仍无法提供，甲方有权暂停病假工资或医疗保险待遇。2.乙方病假结束后未按时返岗：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，如乙方无正当理由延迟返岗，甲方有权根据实际情况采取相应的纪律措施。3.甲方未按照约定提供病假工资或医疗保险待遇：乙方有权向甲方提出书面抗议，并要求甲方按照约定履行义务。如甲方仍不履行，乙方可以向劳动监察部门投诉。4.甲方未根据实际情况为乙方调整适当的工作岗位：乙方有权向甲方提出书面申请，要求甲方进行工作调整。如甲方仍不调整，乙方有权拒绝返岗，并向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：本协议适用于甲方员工因病需要休息治疗期间