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文档简介

公司项目经理劳务合同合同编号:__________地址:法定代表人:联系电话:身份证号码:地址:联系电话:鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的公司,乙方愿意担任甲方公司项目经理,负责项目的管理与协调工作,现经双方友好协商,就乙方担任甲方公司项目经理的相关事项达成如下协议:一、工作内容1.1乙方作为甲方公司项目经理,负责项目的管理与协调工作,确保项目按照预定的时间、质量和成本完成。1.2乙方应全面了解并执行甲方的各项管理制度,维护甲方的合法权益。1.3乙方应协助甲方与项目相关方进行沟通与协调,确保项目的顺利进行。二、工作期限2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约,应提前____个月书面通知对方。三、工作报酬3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元(税前),按月支付。3.2乙方的工作报酬根据乙方的绩效表现和甲方公司的规章制度进行调整。3.3乙方应按国家法律法规的规定缴纳个人所得税。四、保密条款4.1乙方同意在合同有效期内和解除合同后继续承担保密义务,对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。4.2保密义务不限制乙方在职业生涯中使用自己的知识和技能。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此造成的损失。5.2如乙方提前解除本合同,应提前____个月书面通知甲方,并支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.项目计划书4.项目管理手册5.保密协议6.绩效评估表7.工资发放证明8.社会保险缴纳证明9.税收缴纳证明二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定完成项目任务,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。3.甲方未按照合同约定支付乙方工资,视为违约。4.甲方未按照合同约定提供必要的的工作条件,视为违约。三、法律名词及解释:1.项目经理:指在项目中负责管理与协调工作的人员。2.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。3.违约金:指一方不履行合同义务时,应向对方支付的赔偿金。4.社会保险:指国家为保障劳动者权益,由用人单位为劳动者缴纳的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.项目进度延误:及时沟通,调整项目计划,合理分配资源。2.保密信息泄露:加强保密意识培训,签订保密协议,加密存储保密信息。3.工资支付问题:按照合同约定及时支付工资,如有争议,可通过法律途径解决。4.工作条件不足:及时与甲方沟通,提供必要的工作条件,确保项目顺利进行。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供项目任务,乙方负责项目管理与协调。2.乙方在甲方项目中担任项目经理,负责项目进度与质量。3.甲方

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