幼儿园幼师实习协议

幼儿园幼师实习协议合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为合法成立的幼儿园，乙方为具备实习资格的实习生，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方实习期间的相关事宜，达成如下协议：一、实习期限1.1乙方的实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、实习内容2.1乙方在实习期间，主要从事__________等工作。2.2乙方应按照甲方的要求，完成实习任务，并遵守甲方的规章制度。三、实习待遇3.1甲方应向乙方提供实习期间所需的培训、指导及工作条件。3.2甲方应按照双方约定的实习待遇标准，向乙方支付实习期间的报酬。3.3乙方在实习期间，享有国家法定节假日休息的权利。四、实习成果归属4.1乙方在实习期间所形成的任何成果，包括但不限于教学教案、学生作品等，均属于甲方所有。4.2未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式使用或披露甲方实习成果。五、保密条款5.1乙方应对在实习期间获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限自乙方离开甲方之日起计算，为期____年。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除实习协议的，应支付甲方违约金，违约金金额为实习报酬的____%。七、争议解决7.1本协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.实习计划书4.实习评价标准5.保密协议6.培训资料7.工作服及道具清单8.实习报酬支付证明二、违约行为及认定：2.乙方提前解除实习协议，未按约定支付违约金，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，视为违约。4.甲方未按约定提供实习条件或未支付实习报酬，视为违约。5.甲方未按约定提供培训或指导，视为违约。三、法律名词及解释：1.幼儿园：指依法设立，具备幼儿教育资质的教育机构。2.实习：指实习生在幼儿园进行教育教学实践的过程。3.实习单位：指提供实习岗位，给予实习生培训和指导的幼儿园。4.实习生：指在幼儿园进行实习的教育工作者。5.实习报酬：指甲方支付给乙方的，用于补偿乙方在实习期间劳动的报酬。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。7.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在实习期间遇到工作难题，可以向甲方寻求指导和帮助。2.甲方应定期对乙方进行培训和指导，确保乙方顺利完成实习任务。3.若乙方提前解除实习协议，应按照约定支付违约金，以补偿甲方损失。4.甲方应按时支付实习报酬，如未按时支付，乙方可以催告甲方支付。5.乙方应妥善保管甲方的保密信息，如泄露保密信息，应承担相应的法律责任。6.若双方发生争议，可以协商解决，协商不成时可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.幼儿园需要招聘实习生进行教育教学实践。2.教育专业的学生需要寻找实习单位完成学业要求。3.