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文档简介
2024员工离职保密协议模板合同编号:__________甲方(离职员工):身份证号:__________通讯地址:__________联系电话:__________乙方(公司):名称:__________住所:__________法定代表人:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方之员工,双方为平等自愿、公平公正的原则,就甲方离职后涉及的保密事项达成如下协议:一、保密义务1.1甲方在任职期间及离职后,应对乙方所有的商业秘密和机密信息予以保密。商业秘密包括但不限于:客户名单、潜在客户信息、销售策略、产品研发计划、财务数据、经营策略及其他任何不为公众所知悉的与乙方经营活动有关的信息。1.2甲方同意,无论在任何时间,都不得以任何方式泄露、披露、使用或者允许他人使用乙方的商业秘密和机密信息。1.3甲方同意,在离职后继续承担保密义务,保密期限自离职之日起计算,为期______年。二、保密措施2.1甲方承诺,在离职前将所有涉及乙方的文件、资料、存储介质等归还给乙方,并确保没有任何保留的复制品。2.2甲方同意,不得在任何公开场合或者向任何第三方透露与乙方相关的商业秘密和机密信息。2.3甲方同意,如发现任何侵害乙方商业秘密和机密信息的行为,将及时通知乙方,并协助乙方采取必要的措施。三、违约责任3.1如甲方违反本协议的任何条款,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,违约金金额为乙方因甲方违约所遭受的实际损失,或者甲方在乙方的年薪的______倍,以较高者为准。3.2甲方同意,如因违反本协议而给乙方造成重大损失的,甲方还应承担相应的赔偿责任。四、争议解决4.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。4.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。五、其他5.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。5.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字):__________日期:____年____月____日乙方(盖章):__________日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方身份证复印件2.乙方营业执照复印件3.乙方保密制度相关文件4.乙方知识产权证明文件5.相关法律法规副本6.违约金计算公式说明7.保密协议履行证明文件二、违约行为及认定:1.泄露、披露、使用或允许他人使用乙方的商业秘密和机密信息。2.不归还乙方所有文件、资料、存储介质等,或保留复制品。3.在公开场合或向第三方透露与乙方相关的商业秘密和机密信息。4.不协助乙方采取必要措施,防止乙方的商业秘密和机密信息被侵害。三、法律名词及解释:1.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.机密信息:指除商业秘密外,乙方认为需要保密的所有信息。3.违约金:指甲方违反本协议约定,应向乙方支付的违约责任金额。4.赔偿责任:指甲方因违反本协议给乙方造成损失,应承担的赔偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方忘记归还相关文件和资料解决办法:乙方定期提醒甲方,确保甲方按时归还文件和资料。2.甲方泄露商业秘密解决办法:乙方立即采取法律手段,要求甲方停止违约行为,并支付违约金及赔偿损失。3.甲方拒绝支付违约金或赔偿金解决办法:乙方依据本协议第3.1条、第3.2条约定,通过法律途径追究甲方责任,要求支付违约金及赔偿损失。4.甲方拒绝协助采取措施解决办法:乙方依据本协议第2.3条约定,通过法律途径追究甲方责任,要求甲方协助采取措施,防止损失扩大。五、所有应用场景:1.
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