酒店运营合同范本

酒店运营合同范本合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方拥有酒店物业及相关资源，并希望将其运营管理；乙方具有酒店运营管理的经验和技术，愿意为甲方提供酒店运营管理服务；双方为了共同发展，经友好协商，达成如下协议：一、酒店概述1.1酒店名称：__________1.2酒店地址：__________1.3酒店性质：__________1.4酒店规模：__________二、合作范围与内容2.1乙方作为甲方的酒店运营管理方，负责甲方的酒店业务运营及管理，包括但不限于：（1）制定酒店的经营策略和计划；（2）组织酒店的日常经营活动；（3）招聘、培训、管理酒店员工；（4）提供酒店服务标准及质量控制；（5）酒店营销及推广；（6）财务管理与结算；（7）酒店设施设备的维修保养；（8）其他与酒店运营管理相关的事宜。2.2甲方应提供乙方必要的工作条件和支持，包括但不限于：（1）提供酒店物业及相关资源；（2）协助乙方进行酒店员工招聘；（3）协助乙方进行酒店设施设备的维修保养；（4）协助乙方进行酒店的营销推广；（5）其他与酒店运营管理相关的事宜。三、合作期限3.1本合同的有效期为__________年，自双方签字之日起生效。3.2合作期满后，如双方愿意继续合作，可签订新的合作协议。四、合作费用4.1乙方应向甲方支付合作费用，具体金额及支付方式如下：（1）合作费用为人民币__________元整；（2）乙方应在每年__________月__________日前，向甲方支付当年的合作费用；（3）支付方式为__________（银行转账、现金等）。五、权利与义务5.1甲方的权利与义务：（1）提供酒店物业及相关资源，确保酒店的正常运营；（2）协助乙方进行酒店员工招聘；（3）协助乙方进行酒店设施设备的维修保养；（4）协助乙方进行酒店的营销推广；（5）按照约定支付乙方合作费用；（6）遵守国家法律法规及行业规定，合法经营酒店业务。5.2乙方的权利与义务：（1）负责酒店的日常运营管理，确保酒店的服务质量；（2）制定酒店的经营策略和计划，并报甲方备案；（3）招聘、培训、管理酒店员工，保证酒店的正常运营；（4）维护酒店设施设备，确保其正常使用；（5）进行酒店营销推广，提高酒店的知名度；（6）遵守国家法律法规及行业规定，合法经营酒店业务。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同金额的__________%。6.2违约方应承担因违约所产生的费用，包括但不限于律师费、诉讼费等。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.酒店运营管理方案2.酒店服务标准手册3.员工招聘和培训计划4.营销和推广计划5.财务预算和管理报告6.设施设备和维修保养计划7.法律法规和行业规定汇编8.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供酒店物业及相关资源2.甲方未按约定支付合作费用3.乙方未按约定履行酒店运营管理职责4.乙方未按约定制定经营策略和计划5.乙方未按约定维护酒店设施设备6.乙方未按约定进行酒店营销推广7.双方未按约定解决争议三、法律名词及解释：1.酒店运营管理：指乙方为甲方提供酒店的日常经营活动、员工管理、服务质量控制、营销推广、财务管理等服务。2.合作费用：指乙方为甲方提供酒店运营管理服务所需的费用。3.违约金：指一方违反合同约定，向对方支付的赔偿金。4.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商或法律途径解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：五、所有应用场景：1.甲方拥有酒店物业，需要乙方提供运营管